SPECJALISTA DS. SZKOLEŃ

Numer:
StPr/25/3240

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 4 800 PLN
od 4800 zł (w przypadku stanowiska referent*) + dodatek stażowy za udokumentowany staż pracy od 5 lat wzwyż; * wynagrodzenie ustalane jest podczas rekrutacji w zależności od spełniania wymagań poszczególnych kategorii zaszeregowania zgodnie z zapisami Regulaminu wynagradzania pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie. System wynagrodzenia: Pracownikom z tytułu wykonywanej pracy przysługują: 1) wynagrodzenie zasadnicze, 2) dodatek funkcyjny, 3) dodatek stażowy, 4) dodatek za pracę w WUP Ponadto pracownikom może zostać przyznana: 1) nagroda specjalna, 2) nagroda świąteczna, 3) premia, 4) dodatek specjalny. Pracownikom przysługują m.in. 1) nagroda jubileuszowa, 2) dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. trzynastka".

Zakres obowiązków:
Przygotowywanie i organizacja wsparcia w zakresie realizacji szkoleń w ramach projektu. Współpraca z firmami szkoleniowymi w celu dostosowania programu szkoleń do potrzeb cudzoziemców i MŚP. Monitorowanie szkoleń i ich jakości, prowadzenie ewaluacji wewnętrznej szkoleń, w tym sprawozdawczość w tym zakresie. Współpraca w ramach zamówień publicznych.
---
Możliwe zatrudnienie pracownika z niepełnosprawnością, która pozwala na realizację zadań.
Umowa na czas określony do 6 miesięcy, potem możliwość przedłużenia umowy.
Godziny pracy: 08:00-16:00 lub elastyczny czas pracy (możliwość rozpoczynania pracy pomiędzy godziną 06:00 a 09:00) dni pracy: od poniedziałku do piątku.

Miejsce pracy:
Plac Na Stawach 1, 30-107 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie

Pracodawca:
WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY W KRAKOWIE

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• WYKSZTAŁCENIE: minimum średnie; DOŚWIADCZENIE: w przypadku wykształcenia średniego min. 1 rok stażu pracy; min. 1 rok doświadczenia w organizacji lub/i koordynacji kompleksowych usług szkoleniowych. WIEDZA DOTYCZĄCA: małopolskiego rynku pracy, przepisów prawa zamówień publicznych, organizacji szkoleń oraz standardów jakościowych dla usług szkoleniowych UMIEJĘTNOŚCI: obsługi pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint) w stopniu dobrym; nawiązywania i realizowania współpracy z instytucjami zewnętrznymi kierowania samochodem potwierdzona prawem jazdy kategorii B; działania pod presją czasu i radzenia sobie ze stresem; obsługi klienta; współpracy w zespole; budowania relacji; komunikacji interpersonalna; myślenia analitycznego i podejmowania decyzji; kreatywnego działania CECHY OSOBOWOŚCI: terminowość, dokładność i rzetelność, samodzielność, odpowiedzialność, zaangażowanie i inicjatywa, asertywność, komunikatywność. --- Mile widziane: wykształcenie wyższe - w zakresie administracji publicznej, zamówień publicznych, zarządzania zasobami ludzkimi, nauk społecznych doświadczenie: w administracji publicznej, w monitorowaniu szkoleń i ich jakości, prowadzeniu ewaluacji szkoleń, prowadzeniu szkoleń, w zakresie przygotowania i prowadzenia postępowań o udzielenie zamówienia publicznego; wiedza dotycząca: zadań Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie; znajomość zasad realizacji projektów dofinansowanych z funduszy UE; umiejętność posługiwania się językiem angielskim w stopniu komunikatywnym.

Inne wymagania:
WYKSZTAŁCENIE: minimum średnie; DOŚWIADCZENIE: w przypadku wykształcenia średniego min. 1 rok stażu pracy; min. 1 rok doświadczenia w organizacji lub/i koordynacji kompleksowych usług szkoleniowych. WIEDZA DOTYCZĄCA: małopolskiego rynku pracy, przepisów prawa zamówień publicznych, organizacji szkoleń oraz standardów jakościowych dla usług szkoleniowych UMIEJĘTNOŚCI: obsługi pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint) w stopniu dobrym; nawiązywania i realizowania współpracy z instytucjami zewnętrznymi kierowania samochodem potwierdzona prawem jazdy kategorii B; działania pod presją czasu i radzenia sobie ze stresem; obsługi klienta; współpracy w zespole; budowania relacji; komunikacji interpersonalna; myślenia analitycznego i podejmowania decyzji; kreatywnego działania CECHY OSOBOWOŚCI: terminowość, dokładność i rzetelność, samodzielność, odpowiedzialność, zaangażowanie i inicjatywa, asertywność, komunikatywność. --- Mile widziane: wykształcenie wyższe - w zakresie administracji publicznej, zamówień publicznych, zarządzania zasobami ludzkimi, nauk społecznych doświadczenie: w administracji publicznej, w monitorowaniu szkoleń i ich jakości, prowadzeniu ewaluacji szkoleń, prowadzeniu szkoleń, w zakresie przygotowania i prowadzenia postępowań o udzielenie zamówienia publicznego; wiedza dotycząca: zadań Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie; znajomość zasad realizacji projektów dofinansowanych z funduszy UE; umiejętność posługiwania się językiem angielskim w stopniu komunikatywnym.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Magdalena Broda

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
spełnianie wymogów kwalifikacyjnych określonych w ustawie z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych. list motywacyjny, curriculum vitae (CV), podpisane oświadczenia kandydata do pracy w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Krakowie, w tym dotyczące przetwarzania danych osobowych oraz wykorzystania wizerunku, a także informacji dotyczącej przetwarzania danych osobowych (zgodnie z załączonym wzorem na stronie Oferty pracy w WUP | BIP Małopolska - WUP Krakow), kopia dyplomu lub świadectwa szkolnego poświadczającego wymagane wykształcenie, kopia świadectw pracy, jeżeli jest to kolejne zatrudnienie lub innych dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe, (np. zaświadczenie o zatrudnieniu, zakresy czynności, referencje, umowy cywilnoprawne, o wolontariacie, zaświadczenie o ukończeniu stażu, praktyki itd.) kopia zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach potwierdzających kwalifikacje kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku Kandydatów z niepełnosprawnością, chcących skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych, kopia dokumentu potwierdzającego obywatelstwo/obywatelstwa, w przypadku obywateli Unii Europejskiej oraz obywateli innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej, kopia dokumentu potwierdzającego legalność pobytu i pozwolenia na pracę w przypadku obywateli innych państw, kiedy jest to wymagane przepisami prawa, kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej w przypadku obywateli, którzy mogą starać się o zatrudnienie w myśl art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych lub innych dokumentów zwalniających z tego obowiązku. Dokumenty przedkładane przez obywateli państw Unii Europejskiej lub innych państw winny być przetłumaczone na język polski.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail, poczta, inny - Sposób składania dokumentów aplikacyjnych: OSOBIŚCIE: w siedzibie WUP w Krakowie przy Placu Na Stawach 1 (Dziennik Podawczy I piętro, pok. 105 w godzinach pracy urzędu tj. 8.00-16.00) ELEKTRONICZNIE: za pośrednictwem obywatel.gov.pl (w wyszukiwarce należy wpisać "Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie") Adres Elektronicznej Skrzynki Podawczej (ESP) na platformie ePUAP: /WUPKrakow/SkrytkaESP e-Doręczenia: AE:PL-95885-32061-RCTIU-25 pocztą elektroniczną na adres: [email protected]