StPr/26/1346
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 6 500 do 12 000 PLN
Zakres obowiązków:
Szkolenie wstępne i okresowe pracowników produkcji; opracowanie ścieżek kompetencyjnych dla stanowisk produkcyjnych, definiowanie poziomów kwalifikacji, przygotowanie kryteriów dopuszczania do pracy; tworzenie oraz aktualizacja materiałów szkoleniowych; prowadzenie szkoleń z obsługi systemów wspierających produkcję ( ERP/ MES); prowadzenie audytów kompetencji pracowników na produkcji; analiza danych jakościowych i produkcyjnych w kontekście skuteczność i szkoleń; identyfikacja przyczyn błędów operacyjnych i wdrażanie działań korygujących; współpraca z działami: Inżynieria Procesu, Jakości, Produkcji, HR
Miejsce pracy:
ul. PORTOWA 13 A, 76-200 Słupsk, powiat: m. Słupsk, woj: pomorskie
Pracodawca:
APATOR TELEMETRIA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie zawodowe, techniczne
- wykształcenie min. średnie (mile widziane techniczne); doświadczenie w prowadzeniu szkoleń stanowiskowych lub mentoringu pracowników; umiejętność pracy z dokumentacją produkcyjną; znajomość pakietu Office (dobry); min 3 lata doświadczenia w firmie produkcyjnej
Inne wymagania:
wykształcenie min. średnie (mile widziane techniczne); doświadczenie w prowadzeniu szkoleń stanowiskowych lub mentoringu pracowników; umiejętność pracy z dokumentacją produkcyjną; znajomość pakietu Office (dobry); min 3 lata doświadczenia w firmie produkcyjnej
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Klaudia Chmielewska
Nr telefonu:
453 028 568
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
cv
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, Godziny : 8.30-15.00
Zaloguj się przez Facebook