SPECJALISTA/SPECJALISTKA DS. KADR I SZKOLENIA

Numer:
StPr/26/1300

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 7 000 PLN
[Praca na czas określony] : 6 m-cy z możliwością przedłużenia [Godzina zakończenia pracy] : 17:00 zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę, rozwój zawodowy, program szkoleń, świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych

Zakres obowiązków:
• prowadzenie dokumentacji pracowniczej - w tym akt osobowych oraz dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy,
• koordynowanie procesu rekrutacyjnego w Instytucie,
• koordynowanie procesu zatrudniania oraz rozwiązywania stosunku pracy z pracownikami,
• rozliczanie czasu pracy oraz prowadzenie ewidencji czasu pracy,
• weryfikacja i kontrola ważności badań profilaktycznych,
• koordynacja obiegu dokumentów Biura Kadr i Szkolenia,
• przygotowywanie i przesyłanie deklaracji zgłoszeniowych ZUS oraz zgłoszeń umów o dzieło WUD,
• rozliczanie pracy zdalnej,
• sporządzanie sprawozdań, zestawień kadrowych, na potrzeby wewnętrzne oraz dla instytucji zewnętrznych,
• udzielanie pracownikom wyjaśnień i informacji z zakresu prawa pracy,
• koordynowanie procesów szkoleniowych zgodnie.

Miejsce pracy:
ul. Zygmunta Wróblewskiego 6, 30-148 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie

Pracodawca:
Instytut Książki

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• zawód: Specjalista do spraw kadr
• dobra komunikacja, bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność
• doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych, umiejętność opracowywania zestawień, sprawozdań, analiz, bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, dobra praktyczna znajomość zasad rozliczania czasu pracy, na stanowisku związanym z obsługą kadrową i/lub HR Preferowane kompetencje-bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, dobra praktyczna znajomość zasad rozliczania czasu pracy, biegła obsługa programu Płatnik, doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych, umiejętność opracowywania zestawień, sprawozdań, analiz, biegła umiejętność pracy na komputerze, w tym praktyczna znajomość programów MS Office, dobra komunikacja i umiejętność pracy w zespole, samodzielność oraz dobra organizacja pracy. Mile widziane umiejętności i kwalifikacje-doświadczenie zawodowe w jednostce sektora finansów publicznych w obszarze działalności kulturalnej, doświadczenie w rozliczaniu wynagrodzeń znajomość przepisów z zakresu PDOF.

Inne wymagania:
doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych, umiejętność opracowywania zestawień, sprawozdań, analiz, bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, dobra praktyczna znajomość zasad rozliczania czasu pracy, na stanowisku związanym z obsługą kadrową i/lub HR Preferowane kompetencje-bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, dobra praktyczna znajomość zasad rozliczania czasu pracy, biegła obsługa programu Płatnik, doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych, umiejętność opracowywania zestawień, sprawozdań, analiz, biegła umiejętność pracy na komputerze, w tym praktyczna znajomość programów MS Office, dobra komunikacja i umiejętność pracy w zespole, samodzielność oraz dobra organizacja pracy. Mile widziane umiejętności i kwalifikacje-doświadczenie zawodowe w jednostce sektora finansów publicznych w obszarze działalności kulturalnej, doświadczenie w rozliczaniu wynagrodzeń znajomość przepisów z zakresu PDOF.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Beata Kachel

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
CV i list motywacyjny ze wskazaniem stanowiska, na które ubiega się kandydat/ka do 20.04.2026 r.; oferty niekompletne lub wysłane po terminie nie będą rozpatrywane; Zastrzegamy sobie prawo do skontaktowania się z wybranymi kandydatami. na adres maila: [email protected] podając w tytule maila "specjalista/ specjalistka ds.kadr i szkolenia"

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail