SPECJALISTA/SPECJALISTKA DS. KSIĘGOWOŚCI

Numer:
StPr/25/5993

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 6 857 do 129 840 PLN
praca do godz. 16.00

Zakres obowiązków:
 Wprowadzanie dokumentów do systemu finansowo księgowego
 Dekretacja oraz weryfikacja dokumentów pod względem formalnym i rachunkowym
 Bieżąca kontrola finansowo – księgowa, analiza i uzgadnianie kont księgowych, uzgadnianie ksiąg pomocniczych z księgą główną
 Obsługa elektronicznych systemów bankowych w zakresie eksportu przelewów z systemu finansowo-księgowego, pobierania wyciągów bankowych do systemu księgowego i ich dekretacja; terminowe i prawidłowe prowadzenie ewidencji księgowej; prowadzenie ewidencji środków trwałych i innych składników majątku rzeczowego;
 Współpraca z audytorami, instytucjami zewnętrznymi oraz organami podatkowymi
 Korespondencja z dostawcami

Miejsce pracy:
Brożka 3, 30-347 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie

Pracodawca:
Krakowski Holding Komunalny S.A. w Krakowie

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• zawód: Pozostali specjaliści do spraw księgowości i rachunkowości (wymagany staż - lata: 2)
• praca w zespole, sumienność, chęci do pracy, punktualność, skrupulatność, umiejętności analityczne
• Ukończone szkolenia aktualizujące wiedze w zakresie rachunkowości i podatków; dobra znajomość przepisów ustawy o rachunkowości,regulacji podatkowych  Wykształcenie średnie lub wyższe ekonomiczne (mile widziane w dziedzinie rachunkowość, ekonomia lub pokrewnych) Dobra znajomość obsługi komputerowych programów finansowo-księgowych  Biegła obsługa komputera, znajomość zintegrowanych systemów informatycznych klasy ERP  Mile widziana wiedza i doświadczenie przy rozliczaniu projektów dofinansowanych ze środków UE oraz sporządzaniu wniosków o płatność  Mile widziana znajomość podstawowych zagadnień z zakresu cen transferowych; gotowość do uczenia się współpraca w zakresie opracowywania i aktualizacji procedur dotyczących bezpieczeństwa informacji i cyberbezpieczeństwa * opracowywanie i aktualizacja planów zarządzania kryzysowego oraz planów ciągłości działania Spółki * współpraca z komórkami organizacyjnymi w zakresie zapewnienia bezpiecznych warunków pracy * udział w opracowywaniu instrukcji, procedur i planów dotyczących bezpieczeństwa technicznego i organizacyjnego * prowadzenie kontroli w zakresie przestrzegania zasad bezpieczeństwa w Spółce * sporządzanie okresowych analiz, raportów i ocen stanu bezpieczeństwa * opracowywanie stosownych dokumentów, polityk, strategii w zakresie obrony cywilnej * współpraca w zakresie bezpieczeństwa ze spółkami Miasta Krakowa, stosownymi służbami Urzędu Miasta Krakowa i innymi podmiotami, działającymi w zakresie bezpieczeństwa * monitorowanie rynku oraz dostępnych programów i źródeł finansowania (krajowych i zewnętrznych) w zakresie obrony cywilnej, przygotowywanie wniosków o dofinansowanie, pozyskiwanie środków z funduszy oraz rozliczanie przyznanych dotacji i projektów wymagane dokumenty - CV wraz z klauzulą, która znajduje się poniżej: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb obecnego procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. poz. 1000 z późniejszymi zmianami). Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Holding Komunalny S.A. w Krakowie moich danych osobowych na potrzeby przyszłych procesów rekrutacji)"

Inne wymagania:
Ukończone szkolenia aktualizujące wiedze w zakresie rachunkowości i podatków; dobra znajomość przepisów ustawy o rachunkowości,regulacji podatkowych  Wykształcenie średnie lub wyższe ekonomiczne (mile widziane w dziedzinie rachunkowość, ekonomia lub pokrewnych) Dobra znajomość obsługi komputerowych programów finansowo-księgowych  Biegła obsługa komputera, znajomość zintegrowanych systemów informatycznych klasy ERP  Mile widziana wiedza i doświadczenie przy rozliczaniu projektów dofinansowanych ze środków UE oraz sporządzaniu wniosków o płatność  Mile widziana znajomość podstawowych zagadnień z zakresu cen transferowych; gotowość do uczenia się współpraca w zakresie opracowywania i aktualizacji procedur dotyczących bezpieczeństwa informacji i cyberbezpieczeństwa * opracowywanie i aktualizacja planów zarządzania kryzysowego oraz planów ciągłości działania Spółki * współpraca z komórkami organizacyjnymi w zakresie zapewnienia bezpiecznych warunków pracy * udział w opracowywaniu instrukcji, procedur i planów dotyczących bezpieczeństwa technicznego i organizacyjnego * prowadzenie kontroli w zakresie przestrzegania zasad bezpieczeństwa w Spółce * sporządzanie okresowych analiz, raportów i ocen stanu bezpieczeństwa * opracowywanie stosownych dokumentów, polityk, strategii w zakresie obrony cywilnej * współpraca w zakresie bezpieczeństwa ze spółkami Miasta Krakowa, stosownymi służbami Urzędu Miasta Krakowa i innymi podmiotami, działającymi w zakresie bezpieczeństwa * monitorowanie rynku oraz dostępnych programów i źródeł finansowania (krajowych i zewnętrznych) w zakresie obrony cywilnej, przygotowywanie wniosków o dofinansowanie, pozyskiwanie środków z funduszy oraz rozliczanie przyznanych dotacji i projektów wymagane dokumenty - CV wraz z klauzulą, która znajduje się poniżej: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb obecnego procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. poz. 1000 z późniejszymi zmianami). Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Holding Komunalny S.A. w Krakowie moich danych osobowych na potrzeby przyszłych procesów rekrutacji)"

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Natalia Nowosad

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail