StPr/26/02211
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 6 500 PLN
Pracodawca oferuje: - umowę o pracę; - wynagrodzenie zasadnicze; - dodatek stażowy; - możliwość uzyskania premii uznaniowej; - dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. 13; - nagrody jubileuszowe; - rozwój zawodowy; - dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych lub soczewek; - świadczenia socjalne z ZFŚS; - świadczenie z tytułu szczególnych potrzeb wynikających z orzeczenia o niepełnosprawności.
Zakres obowiązków:
Do najważniejszych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało między innymi:
- wsparcie pracowników merytorycznych poprzez współdziałanie z komórkami organizacyjnymi w zakresie spraw związanych z obiegiem dokumentów np. umów, wniosków, faktur itp.;
- przygotowywanie umów i aneksów zawieranych przez pion techniczny, zgodnie z opracowanymi wzorami;
- współudział w terminowym i bieżącym sporządzaniu obowiązującej sprawozdawczości z zakresu działalności komórki organizacyjnej;
- sporządzanie protokołów z narad prowadzonych przez Dyrektora i Jego Zastępców, wg potrzeb;
- wsparcie Działu ds. Inwestycji w przygotowaniu dokumentacji przetargowej na roboty budowlane
dla nieruchomości ZGN;
- przygotowywanie we współpracy oraz na podstawie materiałów przygotowywanych przez właściwe osoby merytoryczne projektów odpowiedzi na wpływające do jednostki m.in. interpelacje, wnioski, informacje publiczne i arkusze interwencyjne radnych;
- przestrzeganie, zgodnego z procedurami obowiązującymi w ZGN obiegu dokumentów;
- prowadzenie pełnej dokumentacji w zakresie powierzonego stanowiska, kompletowanie, archiwizacja
i przechowywanie posiadanej dokumentacji technicznej, inwentaryzacji, ekspertyz i pism, zgodnie
z procedurami obowiązującymi w ZGN.
Miejsce pracy:
Jagiellońska 23, 03-719 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie
Pracodawca:
Zakład Gospodarowania Nieruchomościami w Dzielnicy Praga-Północ m.st. Warszawy
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie ogólnokształcące
- zawód: Pozostali pracownicy obsługi biurowej
- Pakiet MS Office
- Warunki pracy na danym stanowisku: - praca biurowa i w terenie zmienne warunki atmosferyczne, - praca przy monitorze ekranowym, co najmniej przez połowę dobowego wymiaru czasu pracy. Wymagania niezbędne: (wymagania konieczne do podjęcia pracy na danym stanowisku) - obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa, o którym mowa w art. 11 ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych; - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych; - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; - nieposzlakowana opinia; - wykształcenie średnie/średnie branżowe - minimum 3 lata stażu pracy lub wyższe - 0 lat stażu pracy; - znajomość obsługi komputera w zakresie: edytora tekstu oraz arkusza kalkulacyjnego; - znajomość regulacji prawnych w zakresie prawa budowlanego; ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie kodeksu cywilnego; kodeks postępowania administracyjnego; ustawy o samorządzie gminnym; ustawy o pracownikach samorządowych; przepisów o ochronie danych osobowych. Wymagania dodatkowe (wymagania pożądane, pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku): - wykształcenie wyższe związane z branżą budowlaną; - co najmniej 6 miesięczny staż pracy w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy z dnia 21.11. 2008 r. o pracownikach samorządowych. Dodatkowe (pożądane) cechy osobowości: - samodzielność; - zdolności organizacyjne i komunikatywność; - wewnętrzna motywacja; - wysoka kultura osobista. Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1. życiorys z przebiegiem nauki i pracy zawodowej (cv) - podpisany odręcznie; 2. list motywacyjny - podpisany odręcznie; 3. kopie dokumentów lub zapis m.in. w życiorysie z przebiegiem nauki i pracy zawodowej (cv), liście motywacyjnym o posiadanym wymaganym doświadczeniu zawodowym z uwzględnieniem wykonywanej pracy; 4. kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie; 5. kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy albo zaświadczeń w przypadku kontynuacji zatrudnienia; 6. kopie zaświadczeń/dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganych kwalifikacji i uprawnień zawodowych; 7. kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych; 8. oświadczenie potwierdzające obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa, o którym mowa w ustawie o pracownikach samorządowych - podpisane odręcznie; 9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych - podpisane odręcznie; 10. oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - podpisane odręcznie (w przypadku zatrudnienia wymagane będzie przedstawienie aktualnego Zapytania o udzielenie informacji o osobie z Krajowego Rejestru Karnego); 11. oświadczenie o nieposzlakowanej opinii - podpisane odręcznie; 12. zgoda na przetwarzanie nieobowiązkowych danych osobowych podanych dobrowolnie - podpisana odręcznie. Oferta pracy i wymagane druki zamieszczone są na stronie: https://pragapn.um.warszawa.pl/waw/zgn-pragapn (zakładka praca). Osoby zainteresowane są proszone o przesyłanie pocztą kompletu dokumentów (decyduje data dostarczenia do Zakładu) lub złożenie osobiście w zamkniętej kopercie w Biurze Podawczym parter, pok. nr 26 w terminie do dnia 1 kwietnia 2026 r. pod adresem: Zakład Gospodarowania Nieruchomościami w Dzielnicy Praga Północ m.st. Warszawy 03-719 Warszawa, ul. Jagiellońska 23, z dopiskiem na kopercie: "Nabór nr DNZ/04/2026 na stanowisko: Specjalista K/M w Dziale ds. Inwestycji w ZGN w Dzielnicy Praga Północ m.st. Warszawy w pełnym wymiarze czasu pracy" (termin złożenia dokumentacji do dnia 1 kwietnia 2026 r.). Kontakt telefoniczny: 22 205 41 30, 22 205 41 31 w godz.: 7:30-15:30.
Inne wymagania:
Warunki pracy na danym stanowisku: - praca biurowa i w terenie zmienne warunki atmosferyczne, - praca przy monitorze ekranowym, co najmniej przez połowę dobowego wymiaru czasu pracy. Wymagania niezbędne: (wymagania konieczne do podjęcia pracy na danym stanowisku) - obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa, o którym mowa w art. 11 ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych; - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych; - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; - nieposzlakowana opinia; - wykształcenie średnie/średnie branżowe - minimum 3 lata stażu pracy lub wyższe - 0 lat stażu pracy; - znajomość obsługi komputera w zakresie: edytora tekstu oraz arkusza kalkulacyjnego; - znajomość regulacji prawnych w zakresie prawa budowlanego; ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie kodeksu cywilnego; kodeks postępowania administracyjnego; ustawy o samorządzie gminnym; ustawy o pracownikach samorządowych; przepisów o ochronie danych osobowych. Wymagania dodatkowe (wymagania pożądane, pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku): - wykształcenie wyższe związane z branżą budowlaną; - co najmniej 6 miesięczny staż pracy w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy z dnia 21.11. 2008 r. o pracownikach samorządowych. Dodatkowe (pożądane) cechy osobowości: - samodzielność; - zdolności organizacyjne i komunikatywność; - wewnętrzna motywacja; - wysoka kultura osobista. Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1. życiorys z przebiegiem nauki i pracy zawodowej (cv) - podpisany odręcznie; 2. list motywacyjny - podpisany odręcznie; 3. kopie dokumentów lub zapis m.in. w życiorysie z przebiegiem nauki i pracy zawodowej (cv), liście motywacyjnym o posiadanym wymaganym doświadczeniu zawodowym z uwzględnieniem wykonywanej pracy; 4. kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie; 5. kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy albo zaświadczeń w przypadku kontynuacji zatrudnienia; 6. kopie zaświadczeń/dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganych kwalifikacji i uprawnień zawodowych; 7. kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych; 8. oświadczenie potwierdzające obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa, o którym mowa w ustawie o pracownikach samorządowych - podpisane odręcznie; 9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych - podpisane odręcznie; 10. oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - podpisane odręcznie (w przypadku zatrudnienia wymagane będzie przedstawienie aktualnego Zapytania o udzielenie informacji o osobie z Krajowego Rejestru Karnego); 11. oświadczenie o nieposzlakowanej opinii - podpisane odręcznie; 12. zgoda na przetwarzanie nieobowiązkowych danych osobowych podanych dobrowolnie - podpisana odręcznie. Oferta pracy i wymagane druki zamieszczone są na stronie: https://pragapn.um.warszawa.pl/waw/zgn-pragapn (zakładka praca). Osoby zainteresowane są proszone o przesyłanie pocztą kompletu dokumentów (decyduje data dostarczenia do Zakładu) lub złożenie osobiście w zamkniętej kopercie w Biurze Podawczym parter, pok. nr 26 w terminie do dnia 1 kwietnia 2026 r. pod adresem: Zakład Gospodarowania Nieruchomościami w Dzielnicy Praga Północ m.st. Warszawy 03-719 Warszawa, ul. Jagiellońska 23, z dopiskiem na kopercie: "Nabór nr DNZ/04/2026 na stanowisko: Specjalista K/M w Dziale ds. Inwestycji w ZGN w Dzielnicy Praga Północ m.st. Warszawy w pełnym wymiarze czasu pracy" (termin złożenia dokumentacji do dnia 1 kwietnia 2026 r.). Kontakt telefoniczny: 22 205 41 30, 22 205 41 31 w godz.: 7:30-15:30.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Nr telefonu:
22 205 41 30, 22 205 41 31
Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1. życiorys z przebiegiem nauki i pracy zawodowej (cv) - podpisany odręcznie; 2. list motywacyjny - podpisany odręcznie; 3. kopie dokumentów lub zapis m.in. w życiorysie z przebiegiem nauki i pracy zawodowej (cv), liście motywacyjnym o posiadanym wymaganym doświadczeniu zawodowym z uwzględnieniem wykonywanej pracy; 4. kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie; 5. kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy albo zaświadczeń w przypadku kontynuacji zatrudnienia; 6. kopie zaświadczeń/dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganych kwalifikacji i uprawnień zawodowych; 7. kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych; 8. oświadczenie potwierdzające obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa, o którym mowa w ustawie o pracownikach samorządowych - podpisane odręcznie; 9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych - podpisane odręcznie; 10. oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - podpisane odręcznie (w przypadku zatrudnienia wymagane będzie przedstawienie aktualnego Zapytania o udzielenie informacji o osobie z Krajowego Rejestru Karnego); 11. oświadczenie o nieposzlakowanej opinii - podpisane odręcznie; 12. zgoda na przetwarzanie nieobowiązkowych danych osobowych podanych dobrowolnie - podpisana odręcznie. Oferta pracy i wymagane druki zamieszczone są na stronie: https://pragapn.um.warszawa.pl/waw/zgn-pragapn (zakładka praca
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta

Zaloguj się przez Facebook