StPr/25/00835
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 5 150 PLN
Do wynagrodzenia dodatkowo: 5% premii + dodatek za wysługę lat
Zakres obowiązków:
1. Współpraca z jednostkami samorządu terytorialnego, związkami i stowarzyszeniami;
2. Pozyskiwanie partnerów społecznych do działalności na rzecz obronności kraju;
3. Zaangażowanie partnerów społecznych do upowszechniania wiedzy obronnej w celu spowodowania wzrostu liczebności SZ;
4. Pozyskiwanie podmiotów prowadzących działalność społecznie użyteczną do wieloletniej współpracy z resortem ON na zasadzie Porozumień o współpracy i Planów współpracy.
Miejsce pracy:
Dymińska 13, 01-519 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie
Pracodawca:
Centralne Wojskowe Centrum Rekrutacji
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), administracyjne
- zawód: Pracownik biurowy
- polski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
- Pakiet MS Office
- Wymagania: wykształcenie wyższe administracyjne. Umiejętność logicznego myślenia, pracy pod presją czasu, biegła obsługa komputera. Komunikatywna znajomość języka polskiego. Praca w godz.: 7:30-15:30. W CV nalezy zawrzeć sformułowanie: "Wyrażam zgodę ma przetwarzanie moich danych osobowych przez Centralne Wojskowe Centrum Rekrutacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)".
Inne wymagania:
Wymagania: wykształcenie wyższe administracyjne. Umiejętność logicznego myślenia, pracy pod presją czasu, biegła obsługa komputera. Komunikatywna znajomość języka polskiego. Praca w godz.: 7:30-15:30. W CV nalezy zawrzeć sformułowanie: "Wyrażam zgodę ma przetwarzanie moich danych osobowych przez Centralne Wojskowe Centrum Rekrutacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)".
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
Po uzgodnieniu z pracodawcą
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail