StPr/25/1309
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
5 630 PLN
godziny pracy: 7:00-15:00 praca na czas określony : do 31.12.2028 Warunki pracy: Praca w budynku siedziby Krajeńskiego Parku Krajobrazowego, ul. Strzelecka 5 budynek Ośrodka Edukacji Przyrodniczej Więcbork, w godzinach: poniedziałek, środa, czwartek, 7,30 15,30, wtorek 8,00 16,00 oraz terenie parku krajobrazowego
Zakres obowiązków:
a) wykonywanie czynności związanych z funkcją zielonego edukatora zatrudnionego na potrzeby realizacji projektu pn. projektu własnego pn. ZIELONE ZNAM - O ZIELONE DBAM - edukacja ekologiczna w parkach krajobrazowych, finansowanego ze środków programu Fundusze Europejskie dla Kujaw i Pomorza 2021-2027,
b) podnoszenie świadomości ekologicznej, propagowanie zachowań korzystnych dla środowiska naturalnego, upowszechnianie wiedzy o przyrodzie,
c) organizowanie i przeprowadzanie zajęć edukacyjnych dla dzieci i młodzieży w parkach krajobrazowych i na terenach Natura 2000 oraz innych terenach chronionych województwa kujawsko-pomorskiego,
d) animowanie aktywności promocyjnych w projekcie, koordynowanie projektu w parku,
e) przygotowanie i promowanie spójnej oferty edukacyjno - ekologicznej na terenach chronionych województwa z wykorzystaniem istniejącej infrastruktury oraz potencjału lokalnych przedsiębiorców z branży turystycznej i okołoturystycznej, a także rolnictwa ekologicznego,
f) przygotowanie, promocja i realizacja spójnej oferty wypoczynkowo-edukacyjnej w postaci warsztatów ekologicznych i jednodniowych wycieczek,
g) prowadzenie dokumentacji rozliczania czasu pracy,
h) przygotowanie i przekazywanie dokumentacji do archiwizacji,
i) wykonywanie innych zadań zleconych przez dyrektora departamentu, które nie wynikają z powyższego zakresu czynności
Miejsce pracy:
Strzelecka 5, 89-410 Więcbork, powiat: sępoleński, woj: kujawsko-pomorskie
Pracodawca:
URZĄD MARSZAŁKOWSKI WOJEWÓDZTWA KUJAWSKO-POMORSKIEGO W TORUNIU
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Typ propozycji:
praca stała, praca w wolne dni
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- Wymagania niezbędne: a) wykształcenie wyższe na kierunku: architektura krajobrazu lub biologia lub etnologia lub geografia lub geologia lub gospodarka przestrzenna lub leśnictwo lub ochrona dóbr kultury lub ochrona środowiska lub ogrodnictwo lub rolnictwo lub turystyka i rekreacja, b) niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe, c) nieposzlakowana opinia. Wymagania dodatkowe: a) wiedza z zakresu samorządu województwa, b) wiedza z zakresu ochrony środowiska, c) znajomość ustawy o ochronie przyrody, d) przygotowanie pedagogiczne, e) obsługa urządzeń biurowych, komputera w zakresie instalowania i obsługi programów multimedialnych, f) umiejętność efektywnej komunikacji z ludźmi o różnych typach osobowości i różnym poziomie intelektualnym (doświadczenie w pracy z dziećmi i młodzieżą), łatwość wypowiadania się w mowie i piśmie, skrupulatność, umiejętność analitycznego myślenia, systematyczność, dokładność.
Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: a) wykształcenie wyższe na kierunku: architektura krajobrazu lub biologia lub etnologia lub geografia lub geologia lub gospodarka przestrzenna lub leśnictwo lub ochrona dóbr kultury lub ochrona środowiska lub ogrodnictwo lub rolnictwo lub turystyka i rekreacja, b) niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe, c) nieposzlakowana opinia. Wymagania dodatkowe: a) wiedza z zakresu samorządu województwa, b) wiedza z zakresu ochrony środowiska, c) znajomość ustawy o ochronie przyrody, d) przygotowanie pedagogiczne, e) obsługa urządzeń biurowych, komputera w zakresie instalowania i obsługi programów multimedialnych, f) umiejętność efektywnej komunikacji z ludźmi o różnych typach osobowości i różnym poziomie intelektualnym (doświadczenie w pracy z dziećmi i młodzieżą), łatwość wypowiadania się w mowie i piśmie, skrupulatność, umiejętność analitycznego myślenia, systematyczność, dokładność.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: a) podpisany list motywacyjny, b) podpisany życiorys zawodowy (CV), c) kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy oraz doświadczenie zawodowe, d) kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, e) podpisane oświadczenia, według wzorów o posiadaniu przez kandydata: - obywatelstwa polskiego, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, - pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych. - o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowanej opinii, oraz: - o zapoznaniu się z informacją w związku z przetwarzaniem danych osobowych osoby, której dane dotyczą, - o wyrażeniu zgodny na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach składanych w związku z realizacją procesu rekrutacji. Osoby zainteresowane prosimy o składanie ofert w zamkniętych kopertach w Punkcie Informacyjno Podawczym Urzędu Marszałkowskiego Województwa Kujawsko-Pomorskiego w Toruniu, Plac Teatralny 2, lub przesłać na adres: Urząd Marszałkowski Województwa Kujawsko-Pomorskiego Departament Obsługi Zarządu, Spraw Pracowniczych i Kontroli Wydział Kadr 87-100 Toruń, Plac Teatralny 2, z dopiskiem: Oferta Pracy nr 53/2025 lub wysłanie za pomocą elektronicznej skrzynki podawczej EPUAP - adres ePUAP: /36t9v8thbz/SkrytkaESP, w terminie 10 dni od ukazania się ogłoszenia (liczy się data stempla pocztowego). Oferty, które wpłyną do Urzędu po terminie oraz bez wymaganych oświadczeń i podpisów nie będą rozpatrywane. Dokumenty składane w języku obcym należy złożyć wraz z tłumaczeniem na język polski. Kandydaci, których aplikacje spełniły wymagania formalne zostaną poinformowani telefonicznie o terminie i miejscu testu wiedzy merytorycznej oraz rozmowy kwalifikacyjnej. Informacja o wyniku naboru zostanie zamieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Marszałkowskiego Województwa Kujawsko-Pomorskiego (www.bip.kujawsko-pomorskie.pl) oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu, Plac Teatralny 2. Aplikacje, które nie spełniają wymagań formalnych pozostaną bez rozpatrzenia. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia o naborze, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych był niższy niż 6%. Informacja dla kandydata o procedurze zgłoszeń wewnętrznych: Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz.U. z 2024 r. poz. 928), w związku z rozpoczętą rekrutacją na wolne stanowisko pracy w Urzędzie Marszałkowskim Województwa Kujawsko-Pomorskiego w Toruniu, informuję, że w Urzędzie Marszałkowskim Województwa Kujawsko-Pomorskiego w Toruniu obowiązuje Procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych w Urzędzie Marszałkowskim Województwa Kujawsko-Pomorskiego, stanowiąca załącznik do zarządzenia Nr 48/2024 Marszałka Województwa Kujawsko-Pomorskiego z dnia 16 września 2024 r. Procedura dostępna jest na stronie internetowej: https://bip.kujawsko-pomorskie.pl/19776/693/zarzadzenie-nr-482024-marszalka-wojewodztwa-kujawsko-pomorskiego-z-dnia-16-wrzesnia-2024-r-w-sprawie-procedury-zgloszen-naruszen-prawa-i-podejmowania-dzialan-nastepczych-w-urzedzie-marszalkowskim-wojewodztwa-kujawsko-pomorskiego.html
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: poczta
Zaloguj się przez Facebook