StPr/26/0349
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Wynagrodzenie:
od 6 000 PLN
+ dodatek stażowy, 13 pensja
Zakres obowiązków:
Zakres wykonywanych zadań:
1) Realizowanie planu rzeczowo-finansowego konserwacji zasobu komunalnego.
2) Prowadzenie ewidencji planowanych i wykonanych zadań z zakresu konserwacji i usuwania awarii w budynkach mieszkalnych i niemieszkalnych oraz na terenach zewnętrznych
i w układzie rzeczowym i wartościowym, tak w skali pojedynczych nieruchomości, jak i w skali poszczególnych rejonów miasta i udostępnienie ewidencji dla pozostałych komórek organizacyjnych ZZK.
3) Rozliczanie czynności okresowych kontroli budynków, o którym mowa w art.62 ustawy Prawo budowlane, realizowanych przez wykonawców na podstawie odrębnych umów.
4) Sporządzanie planów konserwacji oraz remontów prac stolarskich i zduńskich oraz opracowanie projektów rocznych planów rzeczowo-finansowych konserwacji w oparciu o przeglądy, a także o protokoły kontroli okresowej obiektów budowlanych oraz nakazy pokontrolne wydane przez uprawnione organy.
5) Przygotowanie odpowiedzi na pisma i skargi najemców w związku ze stanem technicznym lokali i budynków oraz wykonanymi remontami.
4. Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku
1) miejsce pracy: budynek Zarządu Zasobu Komunalnego przy ul. Hallera 149,
2) stanowisko pracy: praca stacjonarna przy komputerze powyżej 4 h dziennie, praca w terenie,
3) przewidywany termin zatrudnienia: I kwartał 2026 r.,
4) stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,
5) wymiar czasu pracy: pełen etat,
6) atrakcyjne wynagrodzenie wypłacane zawsze w terminie,
7) dodatek stażowy,
8) 13 pensja,
9) świadczenia z ZFŚS,
10) dofinansowanie do okularów korekcyjnych,
11) możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia.
Informacje dodatkowe
1) Dokumenty należy składać w miejscu wyznaczonym do składania dokumentów w siedzibie ZZK przy ul. Św. Elżbiety 3 we Wrocławiu lub pocztą na adres ZZK z dopiskiem: Stanowisko ds. budowlanych w Biurze Obsługi Klienta nr 9 lub elektronicznie na adres [email protected] w terminie do 06 marca 2026 r.
2) Dokumenty sporządzone w języku obcym winny być przetłumaczone na język polski na koszt własny kandydata/tki.
3) Dokumenty, które wpłyną do ZZK po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
4) Do dalszej rekrutacji zapraszani będą telefonicznie lub drogą elektroniczną kandydaci/tki, którzy spełnili wymagania niezbędne określone w ogłoszeniu o naborze oraz złożyli najciekawsze oferty.
5) Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej www.zzk.wroc.pl (BIP) oraz na tablicy informacyjnej w ZZK przy ul. Św. Elżbiety 3.
6) Umowa o pracę z kandydatem/tką wyłonionym w wyniku postępowania rekrutacyjnego będzie zawarta na czas określony.
7) Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Zarządzie Zasobu Komunalnego
we Wrocławiu, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej
oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w styczniu 2026 r. wynosił poniżej 6 %.
8) Przekazanie przez kandydata/tkę danych osobowych i informacji wykraczających poza zakres określony w niniejszym ogłoszeniu jest wyłączną decyzją kandydata/tki, a przekazane dane
i informacje nadmiarowe nie podlegają ocenie.
9) Na podstawie art. 24 ust.1 ustawy z dnia 14 marca 2024 r. o ochronie sygnalistów
(Dz.U. z 2024 r. poz.928) w ZZK wprowadzono Procedurę wewnętrznych zgłoszeń naruszeń prawa. Szczegółową informację o zgłoszeniach wewnętrznych naruszeń prawa można znaleźć w zakładce Sygnaliści.
Oferta pracy dostępna w sali D
Miejsce pracy:
Św. Elżbiety 3, 50-111 Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie
Pracodawca:
Zarząd Zasobu Komunalnego
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Typ propozycji:
praca stała
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie zawodowe, budowlane
- zawód: Technik budownictwa* (wymagany staż - lata: 1)
- Wymagania niezbędne 1) obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się obywatele/lki innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej, na zasadach określonych w ustawie z 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych, 2) wykształcenie średnie techniczne potwierdzone tytułem technika budownictwa lub wyższe potwierdzone tytułem inżyniera, 3) doświadczenie: dla referenta przy wykształceniu średnim jest wymagany 1 rok stażu pracy, dla specjalisty przy wykształceniu średnim jest wymagany 3-letni staż pracy, przy wykształceniu wyższym nie jest wymagany staż pracy, 4) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 5) niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 2. Wymagania dodatkowe 1) obsługa pakietu MS Office (Excel, Word), Microsoft Project oraz programów kosztorysowych, 2) bardzo dobra znajomość sporządzania dokumentacji kosztorysowej (przedmiarów, obmiarów, kosztorysów inwestorskich, kosztorysów powykonawczych i zamiennych), 3) dobra znajomość prawa budowlanego i przepisów techniczno budowlanych.
Inne wymagania:
Wymagania niezbędne 1) obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się obywatele/lki innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej, na zasadach określonych w ustawie z 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych, 2) wykształcenie średnie techniczne potwierdzone tytułem technika budownictwa lub wyższe potwierdzone tytułem inżyniera, 3) doświadczenie: dla referenta przy wykształceniu średnim jest wymagany 1 rok stażu pracy, dla specjalisty przy wykształceniu średnim jest wymagany 3-letni staż pracy, przy wykształceniu wyższym nie jest wymagany staż pracy, 4) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 5) niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 2. Wymagania dodatkowe 1) obsługa pakietu MS Office (Excel, Word), Microsoft Project oraz programów kosztorysowych, 2) bardzo dobra znajomość sporządzania dokumentacji kosztorysowej (przedmiarów, obmiarów, kosztorysów inwestorskich, kosztorysów powykonawczych i zamiennych), 3) dobra znajomość prawa budowlanego i przepisów techniczno budowlanych.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty 1) list motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem, życiorys (CV) z opisem przebiegu pracy zawodowej opatrzony własnoręcznym podpisem, 2) kopia dokumentu potwierdzająca znajomość języka polskiego (dot. osób nieposiadających obywatelstwa polskiego), 3) oświadczenie kandydata/tki o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych i niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie opatrzone własnoręcznym podpisem, 4) kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata/tki, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w ustawie z 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych. Kandydaci/tki zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną mają obowiązek dostarczyć kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz dokumenty potwierdzające dotychczasowe zatrudnienie.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail

Zaloguj się przez Facebook