STANOWISKO DS. GOSPODARKI GRUNTAMI K/M

Numer:
StPr/26/0275

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 5 384 PLN
wynagrodzenie zasadnicze 5384 zł plus dodatek stażowy

Zakres obowiązków:
Do zadań stanowiska do spraw Gospodarki Gruntami należy:
a.gospodarowanie gruntami i nieruchomościami komunalnymi stanowiącymi własność Gminy,
b.prowadzenie i aktualizacja ewidencji zasobu mienia gminnego,
c.organizowanie przetargów na zbywanie prawa własności i prawa wieczystego użytkowania nieruchomości stanowiących własność Gminy,
d.przeprowadzanie administracyjnych postępowań scalania gruntów i rozgraniczeń nieruchomości,
e.przeprowadzanie postępowań w zakresie opłat adiacenckich i ich ustalanie,
f.przygotowywanie projektów uchwał Rady dotyczących nadania nazw ulicom,
g.nadawanie numeracji nieruchomościom,
h.gospodarowanie nieruchomościami innych podmiotów w zakresie określonym w umowach zawartych z Gminą,
i.gospodarowanie i zarządzanie gruntami zabudowanymi i przeznaczonymi w planach zagospodarowania przestrzennego pod zabudowę, w tym ich zbywanie, oddawanie w wieczyste użytkowanie, użytkowanie, dzierżawę, najem, korzystanie, użyczanie, komunalizacja mienia,
j.pozyskiwanie gruntów do zasobu nieruchomości gminnych,
k.przekazywanie nieruchomości w trwały zarząd komunalnym jednostkom organizacyjnym nieposiadającym osobowości prawnej, wygaszanie prawa zarządu oraz przekazywania trwałego zarządu między tymi jednostkami,
l.dokonywanie zamiany nieruchomości,
m.przekazywanie nieruchomości w użytkowanie lub użyczanie stosownie do przepisów kodeksu cywilnego, wykonywanie prawa pierwokupu nieruchomości,
n.prowadzenie spraw dotyczących przekształcenia prawa użytkowania wieczystego w prawo własności.
o.aktualizacja opłat rocznych za użytkowanie wieczyste i trwały zarząd z tytułu wzrostu wartości nieruchomości,
p.dzierżawa gruntów komunalnych jak również organizacja przetargów w tym zakresie
q.wydawanie decyzji zatwierdzających podział nieruchomości,
r.wnioskowanie o zgodę na zmianę przeznaczenia gruntów rolnych i leśnych,
s.udzielanie zamówień na prace geodezyjne związane z działalnością stanowiska.
t.sporządzanie rocznego bilansu mienia komunalnego, przygotowywanie informacji o stanie mienia komunalnego do projektu uchwały budżetowej,
u.realizacja zadań obronnych zgodnie z zakresem czynności.

Miejsce pracy:
os. Szkolne 13, 66-218 Lubrza, powiat: świebodziński, woj: lubuskie

Pracodawca:
URZĄD GMINY LUBRZA

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: gospodarka przestrzenna, geodezja i kartografia, administracja, prawo
• a. Wymagania niezbędne: 1.Wykształcenie: -wyższe (preferowane kierunki: gospodarka przestrzenna, geodezja i kartografia, administracja, prawo lub pokrewne). -w ostateczności dopuszcza się również wykształcenie średnie 2.Obywatelstwo: obywatelstwo polskie z uwzględnieniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych ( Dz.U. rok 2024 poz.1135) 3.Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. 4.Niekaralność: brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub przestępstwo skarbowe. 5.Znajomość przepisów prawa, w szczególności: -ustawy o gospodarce nieruchomościami, -ustawy o samorządzie gminnym -Kodeksu postępowania administracyjnego, -ustawy o księgach wieczystych i hipotece, -przepisów dotyczących planowania i zagospodarowania przestrzennego. 6.Umiejętność obsługi komputera: -pakiet biurowy (np. Word, Excel), 7.Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku. nieposzlakowana opinia, b. Wymagania dodatkowe: -zdecydowanie i samodzielność w działaniu -umiejętność sprawnej organizacji pracy, -umiejętność współpracy w grupie -komunikatywność i kultura w kontaktach z petentami -odporność na stres -prawo jazdy kat. B Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych: a. Termin: 2026-10-16 00:00:00 b. Sposób: Termin: do 16 października 2026 r. (piątek) do godz. 11 :00 Sposób składania dokumentów aplikacyjnych: w zamkniętej kopercie, osobiście w godzinach pracy urzędu lub listem poleconym Miejsce: a. Sekretariat Urzędu, os. Szkolne 13,66-218 Lubrza,pok. 22 b. pocztą na adres Urzędu Gminy, Osiedle Szkolne 13 66-218 Lubrza z dopiskiem: Nabór na stanowisko urzędnicze ds. Gospodarki Gruntami w Urzędzie Gminy w Lubrzy . VII. Informacje dodatkowe: Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Lista kandydatów, którzy spełnili wymogi formalne i tym samym zakwalifikowali się do postępowania sprawdzającego zostanie ogłoszona na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy w Lubrzy oraz w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy (www.bip.lubrza.pl) Kandydaci spełniający wymogi formalne zastaną telefonicznie poinformowani o terminie postępowania sprawdzającego (rozmowie kwalifikacyjnej), Informacja o wyniku naboru będzie ogłoszona na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy oraz w Biuletynie Informacji Publicznej. Dokumenty aplikacyjne kandydatów, którzy nie zakwalifikowali się do postępowania sprawdzającego zostaną odesłane pocztą. Wymagane dokumenty aplikacyjne: życiorys, list motywacyjny i inne powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019r. Nr 1781 z późn. zm.) oraz z ustawą z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. rok 2024 poz.1135 ).

Inne wymagania:
a. Wymagania niezbędne: 1.Wykształcenie: -wyższe (preferowane kierunki: gospodarka przestrzenna, geodezja i kartografia, administracja, prawo lub pokrewne). -w ostateczności dopuszcza się również wykształcenie średnie 2.Obywatelstwo: obywatelstwo polskie z uwzględnieniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych ( Dz.U. rok 2024 poz.1135) 3.Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. 4.Niekaralność: brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub przestępstwo skarbowe. 5.Znajomość przepisów prawa, w szczególności: -ustawy o gospodarce nieruchomościami, -ustawy o samorządzie gminnym -Kodeksu postępowania administracyjnego, -ustawy o księgach wieczystych i hipotece, -przepisów dotyczących planowania i zagospodarowania przestrzennego. 6.Umiejętność obsługi komputera: -pakiet biurowy (np. Word, Excel), 7.Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku. nieposzlakowana opinia, b. Wymagania dodatkowe: -zdecydowanie i samodzielność w działaniu -umiejętność sprawnej organizacji pracy, -umiejętność współpracy w grupie -komunikatywność i kultura w kontaktach z petentami -odporność na stres -prawo jazdy kat. B Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych: a. Termin: 2026-10-16 00:00:00 b. Sposób: Termin: do 16 października 2026 r. (piątek) do godz. 11 :00 Sposób składania dokumentów aplikacyjnych: w zamkniętej kopercie, osobiście w godzinach pracy urzędu lub listem poleconym Miejsce: a. Sekretariat Urzędu, os. Szkolne 13,66-218 Lubrza,pok. 22 b. pocztą na adres Urzędu Gminy, Osiedle Szkolne 13 66-218 Lubrza z dopiskiem: Nabór na stanowisko urzędnicze ds. Gospodarki Gruntami w Urzędzie Gminy w Lubrzy . VII. Informacje dodatkowe: Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Lista kandydatów, którzy spełnili wymogi formalne i tym samym zakwalifikowali się do postępowania sprawdzającego zostanie ogłoszona na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy w Lubrzy oraz w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy (www.bip.lubrza.pl) Kandydaci spełniający wymogi formalne zastaną telefonicznie poinformowani o terminie postępowania sprawdzającego (rozmowie kwalifikacyjnej), Informacja o wyniku naboru będzie ogłoszona na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy oraz w Biuletynie Informacji Publicznej. Dokumenty aplikacyjne kandydatów, którzy nie zakwalifikowali się do postępowania sprawdzającego zostaną odesłane pocztą. Wymagane dokumenty aplikacyjne: życiorys, list motywacyjny i inne powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019r. Nr 1781 z późn. zm.) oraz z ustawą z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. rok 2024 poz.1135 ).

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Paulina Urbaniak

Nr telefonu:
512004128

Wymagane dokumenty:
V. Wymagane dokumenty: -życiorys (CV) -list motywacyjny -kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, staż pracy, kwalifikacje oraz ukończone szkolenia, -kopie świadectw pracy -oświadczenie o niekaralności -oświadczenie o stanie zdrowia -oświadczenie o posiadania obywatelstwa polskiego

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon