STANOWISKO DS. KSIĘGOWOŚCI

Numer:
StPr/26/0501

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 800 PLN
Pracownikowi przysługują: a) początkowa wysokość wynagrodzenia zasadniczego 5 800 zł brutto b) dodatek za wieloletnią pracę (powyżej 5 lat stażu pracy) w wysokości od 5% do 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego brutto, w zależności od udokumentowanego stażu pracy, c) nagrody jubileuszowe po osiągnięciu 20 lat stażu pracy, w odstępach co 5 lat, do momentu osiągnięcia 45 lat stażu pracy (w wysokości od 75% do 400% miesięcznego wynagrodzenia brutto), d) dodatkowe wynagrodzenie roczne w wysokości proporcjonalnej do okresu przepracowanego za poprzedni rok kalendarzowy, pod warunkiem przepracowania co najmniej 182 dni za dany rok kalendarzowy, e) świadczenia socjalne na warunkach określonych w regulaminie Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych Zespołu Obsługi Oświaty i Wychowania w Kędzierzynie-Koźlu f) premie, dodatki i nagrody na zasadach określonych w regulaminie wynagradzania pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę w Zespole Obsługi Oświaty i Wychowania w Kędzierzynie-Koźlu zgodnie z Zarządzeniem nr 9/2025 Dyrektora Zespołu Obsługi Oświaty i Wychowania w Kędzierzynie-Koźlu z dnia 26 maja 2025 r. zamieszczonego na stronie podmiotowej w zarządzeniach Zespołu Obsługi Oświaty i Wychowania w Kędzierzynie-Koźlu w Biuletynie Informacji Publicznej (www.bip.zooiwkk.pl)

Zakres obowiązków:
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku będącym przedmiotem naboru:
1) ewidencja dowodów księgowych w księgach rachunkowych w programie komputerowym,
2) dekretowanie dokumentów księgowych,
3) przygotowanie dokumentów finansowych do zapłaty,
4) sporządzanie sprawozdań budżetowych oraz z operacji finansowych,
5) sporządzanie sprawozdań finansowych,
6) uzgadnianie obrotów i sald kont pomocniczych z saldami i zapisami na kontach księgi głównej,
7) współpraca przy przekazywaniu sprawozdań budżetowych do organu,
8) współpraca z Działem Organizacji i Planowania w zakresie analizy wykonania planu finansowego obsługiwanych jednostek,
9) współpraca z dyrektorami obsługiwanych jednostek w zakresie sporządzania projektów planów finansowych,
10) rozliczanie i sporządzanie deklaracji VAT.



Miejsce pracy:
ul. Szkolna 15/4, 47-225 Kędzierzyn-Koźle, powiat: kędzierzyńsko-kozielski, woj: opolskie

Pracodawca:
Zespół Obsługi Oświaty i Wychowania w Kędzierzynie-Koźlu

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie branżowe
• 2 lata doświadczenia zawodowego
• 1. Wymagania niezbędne, które kandydat na stanowisko będące przedmiotem naboru winien spełniać: 1) obywatelstwo polskie, 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 4) nieposzlakowana opinia, 5) wykształcenie co najmniej średnie (preferowane ekonomiczne). 2. Wymagania dodatkowe pożądane od kandydata: 1) znajomość przepisów z zakresu: a) ustawa o rachunkowości, b) ustawa o finansach publicznych, 2) doświadczenie zawodowe w księgowości, 3) dobra znajomość programu Excel, finansowo-księgowego Vulcan oraz w zakresie sprawozdawczości programu Bestia.

Inne wymagania:
1. Wymagania niezbędne, które kandydat na stanowisko będące przedmiotem naboru winien spełniać: 1) obywatelstwo polskie, 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 4) nieposzlakowana opinia, 5) wykształcenie co najmniej średnie (preferowane ekonomiczne). 2. Wymagania dodatkowe pożądane od kandydata: 1) znajomość przepisów z zakresu: a) ustawa o rachunkowości, b) ustawa o finansach publicznych, 2) doświadczenie zawodowe w księgowości, 3) dobra znajomość programu Excel, finansowo-księgowego Vulcan oraz w zakresie sprawozdawczości programu Bestia.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Nr telefonu:
775407300, 775407315

Wymagane dokumenty:
Dokumenty wymagane w ofercie pracy: 1) życiorys zawierający informacje, o których mowa w art. 221 § 1 ustawy Kodeks pracy, tj. imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, 2) list motywacyjny, 3) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, (dyplomy ukończenia szkół, zaświadczenia) 4) kopie dokumentów potwierdzających przebieg zatrudnienia, staż pracy (np. świadectwa pracy) 5) oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego, 6) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i pełni praw publicznych, 7) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (wybrany kandydat zobowiązany będzie do przedłożenia zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego), 8) oświadczenie o nieposzlakowanej opinii , 9) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych (wymagane, gdy podane dane wykraczają poza zakres, który został wskazany w przepisach prawa), 10) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie szczególnych danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych (wymagane, gdy w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO) Pełna treść ogłoszenia wraz z wzorami wymaganych oświadczeń znajduje się na stronie: https://zooiwkk.pl/234/96/praca-w-zooiw-kk.html

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, inny - Etap pierwszy: 1) ofertę pracy, zawierającą wymagane dokumenty, należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem Oferta pracy stanowisko ds. księgowości w Dziale Obsługi Księgowo-Rachunkowej w Zespole Obsługi Oświaty i Wychowania w Kędzierzynie-Koźlu, osobiście w siedzibie Zespołu Obsługi Oświaty i Wychowania w Kędzierzynie-Koźlu, ul. Szkolna 15, w sekretariacie (pokój 308) w godz. 8.00 - 14.00 lub pocztą w terminie do dnia 15 maja 2026 r. Oferty pracy, które wpłyną do Zespołu Obsługi Oświaty i Wychowania w Kędzierzynie-Koźlu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane, 2) postępowanie w sprawie naboru będzie prowadzone w oparciu o przepisy ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2024 r. poz. 1135) 3) komisja powołana przez Dyrektora do zaopiniowania kandydatów, zwana dalej Komisją, na podstawie złożonych ofert dokona oceny spełniania przez kandydatów niezbędnych wymagań, 4) po upływie terminu do złożenia ofert pracy na stronie podmiotowej Zespołu Obsługi Oświaty i Wychowania w Kędzierzynie-Koźlu w Biuletynie Informacji Publicznej (www.bip.zooiwkk.pl) w zakładce praca w ZOOiW KK upowszechniona zostanie informacja o terminie rozmów kwalifikacyjnych, Etap drugi: 5) z każdym z kandydatów spełniającym niezbędne wymagania, Komisja przeprowadzi rozmowy kwalifikacyjne, obejmujące sprawdzian wiedzy i umiejętności, w terminie podanym w informacji opublikowanej w Biuletynie Informacji Publicznej, 6) w wyniku rozmowy kwalifikacyjnej, Komisja wskaże nie więcej niż 5 kandydatów spełniających w najwyższym stopniu wymagania określone w ogłoszeniu o naborze, 7) Dyrektor Zespołu Obsługi Oświaty i Wychowania w Kędzierzynie-Koźlu dokona wyboru kandydata na stanowisko będące przedmiotem naboru lub rozstrzygnie o zakończeniu naboru bez wyboru żadnego z uczestniczących w nim kandydatów. Informacji o przebiegu postępowania udziela Patrycja Płauszewska Inspektor ds. ekonomicznych, pokój nr 316, tel. 77 5407315. Informacja o wyniku naboru: Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na: 1) stronie podmiotowej Zespołu Obsługi Oświaty i Wychowania w Kędzierzynie-Koźlu w Biuletynie Informacji Publicznej (www.bip.zooiwkk.pl) 2) tablicy informacyjnej w siedzibie Zespołu Obsługi Oświaty i Wychowania w Kędzierzynie-Koźlu ul. Szkolna 15.