STANOWISKO URZĘDNICZE DS. PROWADZENIA POSTĘPOWAŃ NA PODSTAWIE USTAWY O PLANOWANIU I ZAGOSPODAROWANIU PRZESTRZENNYM W REFERACIE ZAGOSPODAROWANIA PRZESTRZENNEGO W WYDZIALE ADMINISTRACJI BUDOWLANEJ (NR 0422)

Numer:
StPr/26/0422

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 4 806 PLN

Zakres obowiązków:
OGŁOSZENIE O NABORZE NR 17/2026 opublikowane w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Bydgoszczy (www.bip.um.bydgoszcz.pl)
w dniu 06 marca 2026 r.

Prezydent Miasta Bydgoszczy na podstawie art. 11 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t. j. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135) poszukuje kandydatek i kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze ds. prowadzenia postępowań na podstawie ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym w Referacie Zagospodarowania Przestrzennego w Wydziale Administracji Budowlanej Urzędu Miasta Bydgoszczy.

Podstawowe zadania/czynności wykonywane na stanowisku:
- prowadzenie postępowań w sprawach załatwianych w trybie ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym,
- przygotowywanie pism w sprawach prowadzonych w Referacie Zagospodarowania Przestrzennego.

Warunki pracy na stanowisku:
- kontakty telefoniczne i bezpośrednie z klientem zewnętrznym, wydziałami Urzędu Miasta Bydgoszczy i miejskimi jednostkami organizacyjnymi,
- praca przy komputerze,
- wyjazdy służbowe według potrzeb,
- pomieszczenie przy ul. Grudziądzkiej 9-15 budynek A II piętro; budynek z windą.

Oferujemy:
- umowę o pracę:
- pierwszą zawartą na czas określony do 6 miesięcy,
- następną, co do zasady, na czas nieokreślony,
- w czasie trwania pierwszej umowy na czas określony organizowana jest służba przygotowawcza, kończąca się egzaminem, którego pozytywny wynik jest jednym z warunków dalszego zatrudnienia,
- regularne godziny pracy,
- wymiar czasu pracy: pełny etat 40 godzin tygodniowo (w przypadku osób legitymujących się stopniem niepełnosprawności, wymiar czasu pracy zgodny z odrębnymi przepisami),
- dodatek stażowy płatny od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
- nagrody jubileuszowe,
- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka,
- dofinansowanie zakupu okularów korekcyjnyGh,
- regularnie wypłacane wynagrodzenie,
- świadczenia socjalne (dofinansowanie wypoczynku dla osób zatrudnionych i ich dzieci oraz, niskoprocentowe pożyczki mieszkaniowe i dofinansowanie świadczeń kulturalno-oświatowych lub sportowo-rekreacyjnych dla osób zatrudnionych),
- możliwość przystąpienia do:
- Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej (nieoprocentowane pożyczki),
- grupowego ubezpieczenia na zdrowie i życie,
- Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK).


Miejsce pracy:
Grudziądzka 9-15, 85-130 Bydgoszcz, powiat: m. Bydgoszcz, woj: kujawsko-pomorskie

Pracodawca:
URZĄD MIASTA BYDGOSZCZY

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Biegła obsługa pakietu MS Office
• Wymagania wobec osób kandydujących: 1) niezbędne: - wykształcenie wyższe w zakresie architektury lub budownictwa albo inne wykształcenie wyższe pod warunkiem posiadania co najmniej 5-letniego doświadczenia zawodowego na stanowisku związanym z miejscowymi planami zagospodarowania przestrzennego lub decyzjami o warunkach zabudowy, - znajomość przepisów: - ustawy: Kodeks postępowania administracyjnego; o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, Prawo budowlane, - Rozporządzenie Ministra Rozwoju i Technologii z dnia 15 lipca 2024 roku w sprawie sposobu ustalania wymagań dot. nowej zabudowy i zagospodarowania terenu w przypadku braku miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego (Dz.U. poz. 1116), - Rozporządzenie Ministra Infrastruktury z dnia 26 sierpnia 2003 r. w sprawie oznaczeń i nazewnictwa stosowanych w decyzji o ustaleniu lokalizacji inwestycji celu publicznego oraz decyzji o warunkach zabudowy (Dz.U. Nr 164, poz. 1589) - biegła obsługa komputera ( MS Word, Excel, Internet), - obywatelstwo polskie, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - nie skazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia. 2) dodatkowe: - umiejętność pracy w zespole, - rzetelność, - systematyczność, - komunikatywność, - zdolności analityczne, - własna inicjatywa, samodzielność przy podejmowaniu decyzji, - sumienność i dokładność w pracy, - umiejętność organizowania pracy własnej. oferta pracy przeznaczona również dla osób posiadających stopień niepełnosprawności

Inne wymagania:
Wymagania wobec osób kandydujących: 1) niezbędne: - wykształcenie wyższe w zakresie architektury lub budownictwa albo inne wykształcenie wyższe pod warunkiem posiadania co najmniej 5-letniego doświadczenia zawodowego na stanowisku związanym z miejscowymi planami zagospodarowania przestrzennego lub decyzjami o warunkach zabudowy, - znajomość przepisów: - ustawy: Kodeks postępowania administracyjnego; o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, Prawo budowlane, - Rozporządzenie Ministra Rozwoju i Technologii z dnia 15 lipca 2024 roku w sprawie sposobu ustalania wymagań dot. nowej zabudowy i zagospodarowania terenu w przypadku braku miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego (Dz.U. poz. 1116), - Rozporządzenie Ministra Infrastruktury z dnia 26 sierpnia 2003 r. w sprawie oznaczeń i nazewnictwa stosowanych w decyzji o ustaleniu lokalizacji inwestycji celu publicznego oraz decyzji o warunkach zabudowy (Dz.U. Nr 164, poz. 1589) - biegła obsługa komputera ( MS Word, Excel, Internet), - obywatelstwo polskie, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - nie skazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia. 2) dodatkowe: - umiejętność pracy w zespole, - rzetelność, - systematyczność, - komunikatywność, - zdolności analityczne, - własna inicjatywa, samodzielność przy podejmowaniu decyzji, - sumienność i dokładność w pracy, - umiejętność organizowania pracy własnej. oferta pracy przeznaczona również dla osób posiadających stopień niepełnosprawności

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
Osoby kandydujące na powyższe stanowisko zobowiązane są do przedlożenia następujących dokumentów: - listu motywacyjnego, - życiorysu /CV/ z uwzględnieniem dokładnego przebiegu pracy zawodowej, - kserokopii dyplomu i innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje, - kserokopii dokumentów potwierdzających niepełnosprawność (dotyczy osób kandydujących legitymujących się orzeczonym stopniem niepełnosprawności, gdy chcą skorzystać z przysługującego im uprawnienia tj. pierwszeństwa w zatrudnieniu), - kserokopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego doświadczenia zawodowego, - oryginałów: - kwestionariusza osobowego, - oświadczenia, że osoba kandydująca nie byta skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych, - oświadczenia o posiadanym obywatelstwie, - oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w składanych dokumentach aplikacyjnych na drukach dostępnych do pobrania na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miasta Bydgoszczy w zakladce Praca w Urzędzie Miasta Bydgoszczy lub w Referacie Kadr Urzędu Miasta Bydgoszczy w Ratuszu przy ul. Jezuickiej 1 - parter pok. nr 10). Wymagane dokumenty aplikacyjne można sktadać osobiście w Wydziale Organizacyjno-Administracyjnym Urzędu Miasta Bydgoszczy na parterze w Ratuszu pok. 4 a lub przesłać pocztą na adres: Prezydent Miasta Bydgoszczy ul. Jezuicka 1, 85-102 Bydgoszcz w terminie do dnia 16 marca 2026 r. z dopiskiem na kopercie: Nabór na stanowisko ds. prowadzenia postępowań na podstawie ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym w Referacie Zagospodarowania Przestrzennego w Wydziale Administracji Budowlanej Urzędu Miasta Bydgoszczy - ogłoszenie nr 17/2026. Dodatkowe informacje: - ogłoszenie o naborze skierowane jest do osób wszystkich płci; procedura naboru będzie prowadzona na podstawie jednolitych, obiektywnych i neutralnych kryteriów, które będą stosowane w jednakowy sposób wobec wszystkich osób ubiegających się o zatrudnienie, - wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w miesiącu lutym 2026 r. nie wyniósł 6%, - dokumenty aplikacyjne w języku obcym należy złożyć wraz z tłumaczeniem na język polski, - o zachowaniu terminu złożenia dokumentów decyduje odpowiednio data ich wpływu do Urzędu Miasta Bydgoszczy lub data stempla pocztowego, - dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do Urzędu Miasta Bydgoszczy po wyżej określonym terminie lub będą niekompletne nie będą rozpatrywane, - przekazane informacje wykraczające poza zakres określony w tym ogłoszeniu nie będą uwzględniane, - osoby kandydujące, które złożą wszystkie wyżej wymienione dokumentv oraz spełniają wszvstkie wymagania niezbędne określone w ogłoszeniu, zostaną powiadomione telefonicznie o terminie testu lub rozmowy kwaliftkacyjnej, - zatrudnienie wybranej osoby kandydującej nastąpi na stanowisko adekwatne do jej kwalifikacji, kompetencji czy posiadanego doświadczenia. W Urzędzie Miasta Bydgoszczy wdrożona została wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych. Szczegółowe informacje na ten temat można znaleźć na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miasta Bydgoszczy i na stronie https://prawomiejscowe.pl/UrzadMiastaBydgoszczy/document/1094871/Zarzadzenie-533_2024

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta