StPr/26/0250
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 6 800 PLN
Zakres obowiązków:
prowadzenie spraw związanych z budową, utrzymaniem i konserwacją sieci oświetlenia ulicznego w tym przygotowanie umów, nadzór nad ich realizacją, prowadzenie odbiorów, przygotowanie dokumentów rozliczeniowych; opiniowanie projektów w zakresie oświetlenie ulicznego, wydawanie warunków, nadzór nad budową sieci oświetlenia ulicznego, uczestnictwo w odbiorach inwestycji realizowanych przez inne komórki Gminy; przygotowywanie dokumentów niezbędnych do przeprowadzenia procedur na zakup energii elektrycznej dla gminy, jej jednostek organizacyjnych i spółek; prowadzenie spraw związanych z inwentaryzacją i kontrolą zużycia prądu, ciepła oraz gazu w obiektach gminnych; prowadzenie spraw związanych z optymalizacją kosztów i zakupów energii dla Gminy i jej jednostek; nadzór nad efektywnością energetczną i odnawialnych źródeł energii;
prowadzenie spraw związanych z zawieraniem umów o przyloczenie, umów o dostawę energii oraz umów sprzedaży paliw i energii w tym zapewnienie prawidłowego doboru taryfy oraz optymalizacja zużycia energii elektrycznej, gazu i ciepła w obiektach gminnych;
wykonywanie innych czynności z zakresu polityki energetycznej gminy
prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań budżetowych Referatu Gospodarki Komunalnej w tym opracowywanie, sporządznnie umów/dokumentów;
przygotowywanie materiałów do wszczęcia postępowań 0 udzielenie zamówienia publicznego w zakresie zadań realizowanych przez Referat Gospodarki Komunalnej;
realizacja innych zadań wynikających z regulacji wewnętrznych, uchwal Rady Gminy,
i upoważnień Wójta
Miejsce pracy:
ul. RYNEK 32, 05-082 Stare Babice, powiat: warszawski zachodni, woj: mazowieckie
Pracodawca:
URZĄD GMINY STARE BABICE
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Typ propozycji:
praca stała
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), techniczne, kierunek: energetyczne lub elektroniczne
- obsługa komputera - pakiet programów Office, prawo jazdy kategoria - B
- Osoba stanowisku podinspektora/ inspektora: wyksztalcenie co najmniej średnie w branży elektrycznej lub energetycznej lub inny kierunek techniczny i ukończone kursy w branży elektrycznej lub energetycznej, osoba na stanowisku głównego specialistv: wyksztalcenie wyższe w branży elektrycznej lub energetycznej lub inny kierunek techniczny i ukończone studia podyplomowe./kursy w branży elektrycznej lub energetycznej; wymagany staż pracy: osoba na stanowisku podinspektora: minimum 3 letni staż pracy, w tym co najmniej 2 lata w jednostkach sektora finansów publicznych w komórkach zwiąnnych z prowadzeniem spraw w zakresie energetyki, osoba na stanowisku inspektora: minimum 5 letni Staż pracy w tym co najmniej 3 lata w jednostkach sektora finansów publicznych w komórkach związanych z prowadzeniem spraw w zakresie energetyki, goba na stanowisku g!wnego specialistv: minimum 10 letni Staż pracy w tym co najmniej 7 lat w jednostkach. Znajomość ustaw m.in: Prawo energetyczne, o samorządzie gminnym, Prawo budowlane, Prawo zamównień publicznych, o finansach publicznych, o gospodarce gminnej, Kodeks postępowania administracyjnego, Kodeks cywilny. Znajomość obsługi urządzeń biurowych.
Inne wymagania:
Osoba stanowisku podinspektora/ inspektora: wyksztalcenie co najmniej średnie w branży elektrycznej lub energetycznej lub inny kierunek techniczny i ukończone kursy w branży elektrycznej lub energetycznej, osoba na stanowisku głównego specialistv: wyksztalcenie wyższe w branży elektrycznej lub energetycznej lub inny kierunek techniczny i ukończone studia podyplomowe./kursy w branży elektrycznej lub energetycznej; wymagany staż pracy: osoba na stanowisku podinspektora: minimum 3 letni staż pracy, w tym co najmniej 2 lata w jednostkach sektora finansów publicznych w komórkach zwiąnnych z prowadzeniem spraw w zakresie energetyki, osoba na stanowisku inspektora: minimum 5 letni Staż pracy w tym co najmniej 3 lata w jednostkach sektora finansów publicznych w komórkach związanych z prowadzeniem spraw w zakresie energetyki, goba na stanowisku g!wnego specialistv: minimum 10 letni Staż pracy w tym co najmniej 7 lat w jednostkach. Znajomość ustaw m.in: Prawo energetyczne, o samorządzie gminnym, Prawo budowlane, Prawo zamównień publicznych, o finansach publicznych, o gospodarce gminnej, Kodeks postępowania administracyjnego, Kodeks cywilny. Znajomość obsługi urządzeń biurowych.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Agnieszka Pytlak
Nr telefonu:
227308014
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
cv,list motywacyjny, kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje oraz świadectwa pracy, oświadczenia o obywatelstwie,zdolnościach prawnych oraz niekarlaności, zgoda na przetwarzanie danych osobowych Więcej informacji: https://bip.stare-babice.pl/kategorie/393-nabory-2026/artykuly/1414-nabor-ii-na-wolne-stanowisko-w-referacie-gospodarki-komunalnej?lang=PL
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

Zaloguj się przez Facebook