STARSZY REFERENT (K/M) W DZIALE WSPARCIA I REHABILITACJI SPOŁECZNEJ

Numer:
StPr/26/0351

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 000 PLN
Informacje dodatkowe: a) wymiar czasu pracy: pełny etat, b) bezpieczne warunki pracy na stanowisku, c) wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w MOPS w Płocku, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze, jest wyższy niż 6%, d) praca w budynku MOPS. Miejsce pracy w budynku z windą dla osób niepełnosprawnych, stanowisko pracy na parterze. Stanowisko pracy w pomieszczeniu niedostosowanym do wózków inwalidzkich. Ciągi komunikacyjne w budynku o odpowiedniej szerokości, natomiast nie wszystkie drzwi do pomieszczeń umożliwiają poruszanie się wózkiem inwalidzkim. W budynku znajdują się toalety o małej powierzchni użytkowej i wąskich drzwiach. W budynku znajduje się toaleta dostosowana do potrzeb osób niepełnosprawnych.

Zakres obowiązków:
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1. Przyjmowanie i rozpatrywanie wniosków w zakresie dofinansowania uczestnictwa osób niepełnosprawnych i ich opiekunów w turnusach rehabilitacyjnych.
2. Przyjmowanie i rozpatrywanie wniosków w zakresie dofinansowania do zaopatrzenia w sprzęt rehabilitacyjny.
3. Przygotowanie i rozliczanie umów cywilno-prawnych dotyczących zaopatrzenia w sprzęt rehabilitacyjny.
4. Obsługa interesantów w zakresie dotyczącym turnusów rehabilitacyjnych oraz zaopatrzenia w sprzęt rehabilitacyjny.
5. Prowadzenie właściwych rejestrów.
6. Współudział w dokonywaniu wizji lokalnej oraz końcowego odbioru robót w zakresie likwidacji barier architektonicznych, technicznych i w komunikowaniu się.
7. Współudział w kontroli sprzętu objętego dofinansowaniem z zakresu likwidacji barier w komunikowaniu się i technicznych.
8. Przeprowadzanie kontroli realizacji umów dotyczących przyznawanych dofinansowań do sprzętu rehabilitacyjnego.
9. Współudział w przeprowadzaniu kontroli sprzętu objętego programem Aktywny Samorząd.
10. Współpraca z organizacjami, instytucjami samorządowymi, rządowymi, stowarzyszeniami, fundacjami zajmującymi się problematyką osób niepełnosprawnych.
11. Współudział w sporządzaniu sprawozdań do PFRON i opracowań na rzecz UM.
12. Współudział w opracowaniu propozycji planu podziału środków finansowych PFRON.
13. Współudział w analizie i ocenie potrzeb na realizację świadczeń z pomocy społecznej w szczególności z rozeznanych potrzeb społecznych.
14. Współudział w analizie środowiska lokalnego w zakresie tworzenia placówek całodobowych dla osób, którym w miejscu zamieszkania nie można zapewnić usług opiekuńczych.
15. Udzielanie informacji dotyczących przysługujących świadczeń oraz dostępnych form pomocy w ramach ustawy o pomocy społecznej.
16. Współudział w prowadzeniu współpracy z powiatowymi centrami pomocy rodzinie w zakresie ustalenia miejsc w celu umieszczenia w domu pomocy społecznej.
17. Współudział w przygotowywaniu oceny zasobów pomocy społecznej i opracowywaniu diagnozy sytuacji społecznej.

Miejsce pracy:
ul. Stanisława Zgliczyńskiego 4, 09-400 Płock, powiat: m. Płock, woj: mazowieckie

Pracodawca:
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Płocku

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie zawodowe, administracyjne
• Wymagania niezbędne: 1. obywatelstwo polskie, 2. nieposzlakowana opinia, 3. niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 4. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, 5. wykształcenie średnie zawodowe w zakresie administracji lub wyższe na kierunku administracja lub wykształcenie wyższe i studia podyplomowe w zakresie administracji, 6. co najmniej 2-letni staż pracy (dotyczy kandydatów posiadających wykształcenie średnie zawodowe). Wymagania dodatkowe: 1. co najmniej 2-letni staż pracy w instytucjach administracji publicznej, 2. co najmniej 2-letni staż pracy w pomocy społecznej, 3. umiejętność obsługi portalu informacyjnego Systemu Obsługi Wsparcia finansowanego ze środków PFRON - poparta zaświadczeniem lub oświadczeniem kandydata, 4. znajomość systemu elektronicznego obiegu dokumentów - poparta oświadczeniem kandydata, 5. posiadanie uprawnień do kosztorysowania robót budowlanych - poparte zaświadczeniem, 6. umiejętność rozpoznawania rodzaju sprzętu rehabilitacyjnego i przedmiotów ortopedycznych oraz ich przeznaczenia medycznego, 7. znajomość ustaw: -z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych; -z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego; -z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej oraz rozporządzeń wykonawczych do ww. ustaw, 8. samodzielne planowanie i organizowanie własnej pracy, 9. umiejętność logicznego i analitycznego myślenia, 10. rzetelność, terminowość, 11. odpowiedzialność, cierpliwość, dyskrecja.

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: 1. obywatelstwo polskie, 2. nieposzlakowana opinia, 3. niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 4. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, 5. wykształcenie średnie zawodowe w zakresie administracji lub wyższe na kierunku administracja lub wykształcenie wyższe i studia podyplomowe w zakresie administracji, 6. co najmniej 2-letni staż pracy (dotyczy kandydatów posiadających wykształcenie średnie zawodowe). Wymagania dodatkowe: 1. co najmniej 2-letni staż pracy w instytucjach administracji publicznej, 2. co najmniej 2-letni staż pracy w pomocy społecznej, 3. umiejętność obsługi portalu informacyjnego Systemu Obsługi Wsparcia finansowanego ze środków PFRON - poparta zaświadczeniem lub oświadczeniem kandydata, 4. znajomość systemu elektronicznego obiegu dokumentów - poparta oświadczeniem kandydata, 5. posiadanie uprawnień do kosztorysowania robót budowlanych - poparte zaświadczeniem, 6. umiejętność rozpoznawania rodzaju sprzętu rehabilitacyjnego i przedmiotów ortopedycznych oraz ich przeznaczenia medycznego, 7. znajomość ustaw: -z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych; -z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego; -z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej oraz rozporządzeń wykonawczych do ww. ustaw, 8. samodzielne planowanie i organizowanie własnej pracy, 9. umiejętność logicznego i analitycznego myślenia, 10. rzetelność, terminowość, 11. odpowiedzialność, cierpliwość, dyskrecja.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: 1. list motywacyjny własnoręcznie podpisany, 2. życiorys (CV) własnoręcznie podpisany, 3. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, 4. kopie świadectw pracy, dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe, 5. kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach, 6. oryginał kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 7. oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe, 8. oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, 9. oświadczenie o nieposzlakowanej opinii, 10. oświadczenie o zapoznaniu się z procedurą zgłoszeń wewnętrznych w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Płocku, 11. klauzula informacyjna, 12. inne oświadczenia /zaświadczenia/, kserokopie dokumentów wymagane w ogłoszeniu o naborze. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w zamkniętej kopercie w Biurze Podawczym Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Płocku, ul. Zgliczyńskiego 4, pokój nr 33 lub przesłać pocztą z dopiskiem: Dotyczy naboru na wolne stanowisko urzędnicze: Starszy referent w Dziale Wsparcia i Rehabilitacji Społecznej w terminie do dnia 05.06.2026 roku liczy się data wpływu dokumentów do MOPS w Płocku. W przypadku ofert przesyłanych pocztą należy uwzględnić czas doręczenia przesyłki pocztowej w terminie określonym w ogłoszeniu o naborze. Dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do MOPS w Płocku po upływie wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane. Z osobami, które spełnią wymagania formalne będzie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna i/lub test kwalifikacyjny. Kwestionariusz osobowy, klauzula informacyjna i oświadczenie o zapoznaniu się z procedurą zgłoszeń wewnętrznych w MOPS w Płocku, dostępne są na stronie internetowej Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Płocku www.mopsplock.eu (BIP, w zakładce Praca w MOPS) oraz w Dziale Kadr i Szkoleń MOPS w Płocku. Informacja o wynikach naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Płocku oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Płocku przy ul. Zgliczyńskiego 4, 09-400 Płock. Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Płocku moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych, w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji i zatrudnienia pracownika w MOPS w Płocku.