STARSZY REFERENT (KOBIETA/MĘŻCZYZNA)

Numer:
StPr/26/1109

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 4 806 PLN

Zakres obowiązków:
przeprowadzanie czynności kontrolnych w ramach mechanizmów realizowanych przez KOWR,
przeprowadzanie kontroli uzupełniających/dodatkowych na podstawie jednorazowych wytycznych przygotowanych przez Biuro Kontroli Wewnętrznej KOWR, sporządzanie rejestrów kontroli, raportów, informacji okresowych z kontroli oraz innych wymaganych przepisami prawa dokumentów,
wykonywanie kontroli na miejscu na rzecz innych OT KOWR w ramach rotacji zewnętrznej,
pobieranie i przekazywanie próbek produktów rolno-spożywczych do analiz laboratoryjnych oraz sporządzanie protokołów pobrania próbek i powiadamiania o zleceniu wykonania analiz laboratoryjnych,
wykonywanie podstawowych ocen cech jakościowych produktów objętych mechanizmami administrowanymi przez KOWR,
przeprowadzanie i dokumentowanie kontroli spełnienia zobowiązań wynikających z ustawy o kształtowaniu stroju rolnego (UKUR),
przeprowadzanie i dokumentowanie kontroli w ramach nadzoru właścicielskiego nad realizacją obowiązków wynikających z umów dotyczących zagospodarowania Zasobu Własności Rolnej Skarbu Państwa.


Miejsce pracy:
ul. Partyzantów 15a, 75-411 Koszalin, powiat: m. Koszalin, woj: zachodniopomorskie

Pracodawca:
KRAJOWY OŚRODEK WSPARCIA ROLNICTWA ODDZIAŁ TERENOWY W KOSZALINIE

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Prawo jazdy kategorii B, obsługa komputera i pakietów oprogramowania biurowego MS Office( Word, Excel)
• 1) niezbędne: wykształcenie co najmniej średnie, znajomość przepisów ustaw: o Krajowym Ośrodku Wsparcia Rolnictwa (Dz.U.2025.294 t.j.), o kształtowaniu ustroju rolnego (Dz.U.2026.941 j.t.), o gospodarowaniu nieruchomościami rolnymi Skarbu Państwa (Dz.U.2025.826 t.j. ze zm.), o gospodarce nieruchomościami (Dz.U.2026.399 t.j.), Kodeks postępowania administracyjnego (Dz.U.2025.1691 t.j.), Kodeks cywilny (Dz.U.2026.795 t.j.), znajomość zagadnień związanych z mechanizmami i działaniami obsługiwanymi przez KOWR, umiejętność obsługi pakietu MS Office oraz urządzeń biurowych,prawo jazdy kat. B; 2) dodatkowe: umiejętność organizacji własnej pracy, odporność na stres, umiejętności interpersonalne (komunikatywność, praca zespołowa). szczegółowe informacje dot. oferty zanjdują się w ogłoszeniu o naborze nr 110/OT KOS KOWR/07/2026 https://www.gov.pl/web/kowr/oferty-pracy8

Inne wymagania:
1) niezbędne: wykształcenie co najmniej średnie, znajomość przepisów ustaw: o Krajowym Ośrodku Wsparcia Rolnictwa (Dz.U.2025.294 t.j.), o kształtowaniu ustroju rolnego (Dz.U.2026.941 j.t.), o gospodarowaniu nieruchomościami rolnymi Skarbu Państwa (Dz.U.2025.826 t.j. ze zm.), o gospodarce nieruchomościami (Dz.U.2026.399 t.j.), Kodeks postępowania administracyjnego (Dz.U.2025.1691 t.j.), Kodeks cywilny (Dz.U.2026.795 t.j.), znajomość zagadnień związanych z mechanizmami i działaniami obsługiwanymi przez KOWR, umiejętność obsługi pakietu MS Office oraz urządzeń biurowych,prawo jazdy kat. B; 2) dodatkowe: umiejętność organizacji własnej pracy, odporność na stres, umiejętności interpersonalne (komunikatywność, praca zespołowa). szczegółowe informacje dot. oferty zanjdują się w ogłoszeniu o naborze nr 110/OT KOS KOWR/07/2026 https://www.gov.pl/web/kowr/oferty-pracy8

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
dodatkowe informacje: praca w godz. 07:30-15:30 Dokumenty prosimy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Nabór ogłoszenie nr 110/OT KOS KOWR/07/2026

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail, poczta