STARSZY SPECJALISTA DS.PŁAC K/M

Numer:
StPr/26/02994

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 9 001 PLN
Premie i dodatki: dodatek stażowy.

Zakres obowiązków:
- naliczanie list płac pracowników cywilnych (naukowych i nienaukowych) z tytułu umów o pracę, umów zlecenie, umów o dzieło w terminach wynikających z przepisów,
- przygotowywanie dodatkowych naliczeń przysługujących pracownikom (nadgodziny, ekwiwalenty, odprawy, zasiłki, itp.) w terminach określonych przepisami,
- rozliczanie zajęć komorniczych, skarbowych i innych na wynagrodzeniach pracowniczych oraz uzgadnianie dokonanych potrąceń z w/w tytułów,
- przygotowanie przelewów wynagrodzeń w systemie bankowym,
- comiesięczne uzgadnianie z wyznaczonym pracownikiem księgowości kont księgowych w zakresie wynagrodzeń i rozrachunków z pracownikami,
- sporządzanie deklaracji oraz rozliczeń ZUS, US, GUS, PFRON,
- przygotowywanie zaświadczeń ZUS ERP-7,
- wyliczanie kosztów osobowych pracowników oddelegowanych do realizacji projektów zgodnie z określonym procentowym zaangażowaniem w projekcie,
- udział w kalkulacji kosztów osobowych w projektach,
- udział w rozliczaniu realizowanych Projektów przy wsparciu Pionu Głównego Księgowego,
- bieżąca weryfikacja poprawności eksportów list płac ze szczególnym uwzględnieniem kont księgowych oraz ośrodków powstawania kosztów (OPK),
- rozliczanie umów zawartych na pokrycie kosztów dodatkowego wynagrodzenia dla kierowników szkolenia specjalizacyjnego oraz kosztów związanych ze szkoleniem specjalizacyjnym lekarzy zgodnie z określonymi terminami, w tym: przygotowywanie wniosków o płatność, sporządzanie sprawozdań,
- udział w tworzeniu planów finansowych podmiotu, projektów,
- nadzór nad dokumentacją płacową,
- archiwizowanie, prawidłowe katalogowanie i opisywanie,
- udział w pracach Zakładowej Komisji Socjalnej.

Miejsce pracy:
ul. Zygmunta Krasińskiego 54/56, 01-755 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
Wojskowy Instytut Medycyny Lotniczej

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: Finanse i rachunkowość, Ekonomia, Zarządzanie i marketing lub pokrewne
• zawód: Pracownik obsługi płacowej (wymagany staż - lata: 5)
• polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
• Program Płatnik, biegła obsługa komputera, pakietu MS Office, Obsługa urządzeń biurowych
• Wymagania: - wykształcenie wyższe (Finanse i rachunkowość, Ekonomia, Zarządzanie i marketing, bądź pokrewne) - 5 lat doświadczenia zawodowego - pracy w Dziale Płac w podmiocie leczniczym/instytucie badawczym, - umiejętności naliczania wynagrodzeń, zasiłków chorobowych, opiekuńczych, świadczeń macierzyńskich i rodzicielskich zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, obsługa potrąceń należności ustawowych, w tym potrąceń komorniczych, - praktyczna znajomość przepisów z zakresu ubezpieczeń społecznych, prawa podatkowego oraz prawa pracy, - praktyczna znajomość przygotowywania i wysyłania deklaracji ZUS, PFRON, PIT i innych wymaganych przepisami prawa, - biegła znajomość języka polskiego, - znajomość modułu Kadry/Płace InfoMedica (mile widziane), - znajomość programu Płatnik, - obsługi urządzeń biurowych, - biegła znajomość MS Office, a przede wszystkim Excel, - rzetelność, skrupulatność, terminowość i odpowiedzialność, - zorientowanie na osiąganie celów, - myślenie analityczne i umiejętność formułowania wniosków, - umiejętność współpracy i skutecznej komunikacji, - dobra organizacja pracy, - otwartość na zmiany, - samodzielność w działaniu. Kontakt: [email protected]

Inne wymagania:
Wymagania: - wykształcenie wyższe (Finanse i rachunkowość, Ekonomia, Zarządzanie i marketing, bądź pokrewne) - 5 lat doświadczenia zawodowego - pracy w Dziale Płac w podmiocie leczniczym/instytucie badawczym, - umiejętności naliczania wynagrodzeń, zasiłków chorobowych, opiekuńczych, świadczeń macierzyńskich i rodzicielskich zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, obsługa potrąceń należności ustawowych, w tym potrąceń komorniczych, - praktyczna znajomość przepisów z zakresu ubezpieczeń społecznych, prawa podatkowego oraz prawa pracy, - praktyczna znajomość przygotowywania i wysyłania deklaracji ZUS, PFRON, PIT i innych wymaganych przepisami prawa, - biegła znajomość języka polskiego, - znajomość modułu Kadry/Płace InfoMedica (mile widziane), - znajomość programu Płatnik, - obsługi urządzeń biurowych, - biegła znajomość MS Office, a przede wszystkim Excel, - rzetelność, skrupulatność, terminowość i odpowiedzialność, - zorientowanie na osiąganie celów, - myślenie analityczne i umiejętność formułowania wniosków, - umiejętność współpracy i skutecznej komunikacji, - dobra organizacja pracy, - otwartość na zmiany, - samodzielność w działaniu. Kontakt: [email protected]

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
CV

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail