STARSZY TECHNIK

Numer:
StPr/26/0789

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony

Wynagrodzenie:
od 5 195 PLN
brutto

Zakres obowiązków:
•Prowadzenie dokumentacji techniczno-eksploatacyjnej stałych urządzeń technicznych będących na ewidencji
•Nadzorowanie wykonywanych serwisów i napraw realizowanych przez firmy zewnętrzne i konserwatorów
•Znajomość instrukcji i technicznych zasad obsługi, eksploatacji i konserwacji stałych urządzeń technicznych oraz systemów automatyki.
•Sporządzanie dokumentacji w zakresie zakupów oraz usług zgodnie z aktualnym Regulaminem Udzielania Zamówień Publicznych
•Analizowanie protokołów składanych przez firmy serwisujące i planowanie przeglądów, napraw oraz remontów.

Miejsce pracy:
ul. Silniki 1, 61-325 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie

Pracodawca:
31 Baza Lotnictwa Taktycznego

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie zawodowe
• Doskonałe umiejetności interpersonalne i komunikacji, Biegła znajomość pakietu Office
• I)Wymagania obowiązkowe: -wykształcenie średnie techniczne i staż pracy 4 lata; * -wykształcenie wyższe techniczne i staż pracy 2 lata* II)Wymagania preferowane: -wyższe magisterskie lub wyższe zawodowe specjalności budownictwo ogóle lub instalacje sanitarne -bardzo dobra znajomość pakietu OFFICE -3 lata stażu pracy na stanowisku związanym z branżą budowlaną -poświadczenie bezpieczeństwa o klauzuli POUFNE III)Oczekiwane kompetencje: -właściwa interpretacja przepisów -zdolność analitycznego myślenia -umiejętność podejmowania szybkich i trafnych decyzji, -umiejętność motywowania współpracowników i inicjowania nowych rozwiązań -dokładność, rzetelność

Inne wymagania:
I)Wymagania obowiązkowe: -wykształcenie średnie techniczne i staż pracy 4 lata; * -wykształcenie wyższe techniczne i staż pracy 2 lata* II)Wymagania preferowane: -wyższe magisterskie lub wyższe zawodowe specjalności budownictwo ogóle lub instalacje sanitarne -bardzo dobra znajomość pakietu OFFICE -3 lata stażu pracy na stanowisku związanym z branżą budowlaną -poświadczenie bezpieczeństwa o klauzuli POUFNE III)Oczekiwane kompetencje: -właściwa interpretacja przepisów -zdolność analitycznego myślenia -umiejętność podejmowania szybkich i trafnych decyzji, -umiejętność motywowania współpracowników i inicjowania nowych rozwiązań -dokładność, rzetelność

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Marta Wawrzyniak

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
CV, list motywacyjny

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail, inny - Wnioski (listy motywacyjne) wraz z CV proszę składać do Sekcji Personalnej 31 BLT lub drogą mailową: [email protected] do dnia 04.06.2026 r. Szczegółowe informacje dotyczące ogłoszenia uzyskać można pod numerem telefonu 261 548 664. W CV powinny być zawarte tylko dane osobowe określone w art. 22 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy. W przypadku podania w dokumentach aplikacyjnych szerszego zakresu informacji, niż wynikający z 221 Kodeksu pracy, 31 BLT będzie przetwarzała takie informacje tylko jeśli wyrazi Pani/Pan zgodę na przetwarzanie takich danych osobowych. W takim przypadku niezbędne jest umieszczenie na dokumentach aplikacyjnych następującej klauzuli: Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. wyrażam zgodę 31 BLT na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej rekrutacji. Pracownicy 31BLT składają wnioski o przeniesienie na w/w stanowisko tylko drogą służbową.