STARSZY TECHNIK K/M

Numer:
StPr/25/12246

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 300 PLN
Pracodawca oferuje: 1. Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na okres próbny z możliwością przedłużenia. 2. Możliwość pracy w renomowanej instytucji badawczej. 3. Wynagrodzenie zasadnicze od 5300 zł brutto, dodatek stażowy i dodatek motywacyjny zgodnie z regulaminem wynagradzania IBDiM. 4. Możliwość zdobycia doświadczenia i rozwoju zawodowego w diagnostyce nawierzchni drogowych. 5. Przyjazną atmosferę pracy.

Zakres obowiązków:
1. Wykonywanie badań terenowych (po przeszkoleniu).
2. Udział w serwisie i drobnych pracach naprawczych urządzeń pomiarowych Zakładu.
3. Prowadzenie dokumentacji z przeprowadzonych badań.
4. Współpraca z zespołem przy realizacji projektów badawczych i usługowych


Miejsce pracy:
Instytutowa 1, 03-302 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
INSTYTUT BADAWCZY DRÓG I MOSTÓW

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie, techniczne
• zawód: Technik drogownictwa
• Prawo jazdy kat. B
• Warunki pracy: praca w wymiarze pełnego etatu: 8 godzin dziennie, od poniedziałku do piątku w godzinach 7.00-16.00 (ruchomy czas pracy), praca w terenie i w pomieszczeniach Zakładu Diagnostyki Nawierzchni. Wymagania wobec kandydatów: 1. Wykształcenie średnie techniczne lub wyższe (preferowane kierunki: mechanika, elektryka, budownictwo). 2. Umiejętność wykonywania badań terenowych zgodnie z obowiązującymi normami lub procedurami. 3. Dokładność, sumienność i odpowiedzialność w realizacji powierzonych zadań. 4. Umiejętność pracy w zespole oraz organizacji własnej pracy. 5. Prawo jazdy min. kategorii B. Mile widziane: 1. Prawo jazdy kategorii B+E, C lub C+E. 2. Znajomość języka angielskiego w stopniu min. podstawowym. Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1. Życiorys (CV). 2. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie. 3. Informacja o przebiegu dotychczasowego zatrudnienia. Dokumenty kandydaci mogą składać w Dziale Kadrowo-Organizacyjnym, siedzibie IBDiM, Warszawa (pokój 110) lub w wersji elektronicznej na adres [email protected] w terminie do 19.01.2026 r. Oferty niespełniające wymogów formalnych i otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data stempla pocztowego). Wymagane dokumenty, tj. życiorys i oświadczenia powinny być opatrzone własnoręcznym podpisem. Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej. Przekazane oferty nie będą zwracane. Oferty otrzymane po terminie lub odrzucone zostaną zniszczone. Dodatkowe informacje dotyczące naboru można uzyskać pod nr tel. 22 39-00-357.

Inne wymagania:
Warunki pracy: praca w wymiarze pełnego etatu: 8 godzin dziennie, od poniedziałku do piątku w godzinach 7.00-16.00 (ruchomy czas pracy), praca w terenie i w pomieszczeniach Zakładu Diagnostyki Nawierzchni. Wymagania wobec kandydatów: 1. Wykształcenie średnie techniczne lub wyższe (preferowane kierunki: mechanika, elektryka, budownictwo). 2. Umiejętność wykonywania badań terenowych zgodnie z obowiązującymi normami lub procedurami. 3. Dokładność, sumienność i odpowiedzialność w realizacji powierzonych zadań. 4. Umiejętność pracy w zespole oraz organizacji własnej pracy. 5. Prawo jazdy min. kategorii B. Mile widziane: 1. Prawo jazdy kategorii B+E, C lub C+E. 2. Znajomość języka angielskiego w stopniu min. podstawowym. Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1. Życiorys (CV). 2. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie. 3. Informacja o przebiegu dotychczasowego zatrudnienia. Dokumenty kandydaci mogą składać w Dziale Kadrowo-Organizacyjnym, siedzibie IBDiM, Warszawa (pokój 110) lub w wersji elektronicznej na adres [email protected] w terminie do 19.01.2026 r. Oferty niespełniające wymogów formalnych i otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data stempla pocztowego). Wymagane dokumenty, tj. życiorys i oświadczenia powinny być opatrzone własnoręcznym podpisem. Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej. Przekazane oferty nie będą zwracane. Oferty otrzymane po terminie lub odrzucone zostaną zniszczone. Dodatkowe informacje dotyczące naboru można uzyskać pod nr tel. 22 39-00-357.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
1. Życiorys (CV). 2. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie. 3. Informacja o przebiegu dotychczasowego zatrudnienia.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail