STAŻYSTA/KA

Numer:
StPr/26/0596

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 150 PLN
brutto - dodatek za wieloletnią pracę wynoszący 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego po 5 latach pracy (dodatek ten wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego), - trzynastą pensję na zasadach określonych w obowiązujących przepisach, - dodatki zadaniowe,

Zakres obowiązków:
Wykonywanie czynności kancelaryjnych polegających m.in. na rozpisywaniu terminów,
redagowaniu pism, sporządzaniu zestawień, przygotowywaniu wokand, protokołowaniu,
odnotowywaniu spraw w odpowiednich urządzeniach ewidencyjnych, przyjmowaniu,
rejestrowaniu i wysyłaniu korespondencji.
Termin zatrudnienia-po zakończeniu konkursu.

Pracodawca oferuje:
- możliwość korzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in. dofinansowanie do wczasów pod gruszą, karta Multisport),
- dofinansowanie do okularów (soczewek) do pracy przy komputerze,
- możliwość korzystania z kasy zapomogowo-pożyczkowej - na zasadach określonych w
obowiązujących przepisach,
- możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego,
- możliwość korzystania z ruchomego czasu pracy na zasadach określonych w zarządzeniu
wewnętrznym.

Informacja dodatkowa
Stosunek pracy z osobą ubiegającą się o przyjęcie na stanowisko stażysty nawiązuje się na
podstawie umowy o pracę na czas określony - staż urzędniczy, który ma na celu praktyczne i
teoretyczne przygotowanie do wykonywania obowiązków urzędnika. Staż urzędniczy trwa 6
miesięcy i kończy się egzaminem. Stosunek pracy z urzędnikiem nawiązuje się na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony.

Miejsce pracy:
ul. MŁYŃSKA 1a, 61-729 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie

Pracodawca:
SĄD REJONOWY POZNAŃ NOWE MIASTO I WILDA

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Wymagania niezbędne: 1. min. wykształcenie średnie oraz zdany egzamin maturalny; mile widziane wykształcenie wyższe ukończone uzyskaniem tytułu zawodowego, 2. pełna zdolność do czynności prawnych, 3. nieposzlakowana opinia, 4. niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe; przeciwko osobie ubiegającej się o zatrudnienie nie może być również prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, 5. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku, 6. zdolności analityczne, 7. znajomość techniki pracy biurowej, w tym umiejętność posługiwania się sprzętem komputerowym, 8. kreatywność i komunikatywność, 9. odporność na stres, 10. wysoki poziom kultury osobistej, 11. umiejętność pracy w zespole; II) dodatkowe 1. doświadczenie zawodowe na stanowisku związanym z pracą biurową w jednostce sądownictwa lub prokuratury mile widziane.

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: 1. min. wykształcenie średnie oraz zdany egzamin maturalny; mile widziane wykształcenie wyższe ukończone uzyskaniem tytułu zawodowego, 2. pełna zdolność do czynności prawnych, 3. nieposzlakowana opinia, 4. niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe; przeciwko osobie ubiegającej się o zatrudnienie nie może być również prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, 5. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku, 6. zdolności analityczne, 7. znajomość techniki pracy biurowej, w tym umiejętność posługiwania się sprzętem komputerowym, 8. kreatywność i komunikatywność, 9. odporność na stres, 10. wysoki poziom kultury osobistej, 11. umiejętność pracy w zespole; II) dodatkowe 1. doświadczenie zawodowe na stanowisku związanym z pracą biurową w jednostce sądownictwa lub prokuratury mile widziane.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
1. podanie i CV, 2. kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, doświadczenie zawodowe oraz dodatkowe kwalifikacje, 3. oświadczenie o niekaralności za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, 4. oświadczenie, że nie jest prowadzone przeciwko osobie ubiegającej się o zatrudnienie postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, 5. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, 6. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: inny - Zgłoszenia (z podaniem oznaczenia konkursu) należy przesyłać na adres: Sąd Rejonowy Poznań - Nowe Miasto i Wilda w Poznaniu, Al. Marcinkowskiego 32, 61-745 Poznań (decyduje data stempla pocztowego) lub złożyć bezpośrednio w Sądzie Rejonowym Poznań - Nowe Miasto i Wilda w Poznaniu, Al. Marcinkowskiego 32 - w terminie do dnia 11 maja 2026 r. Lista osób zakwalifikowanych do drugiego etapu konkursu (praktycznego sprawdzianu umiejętności) wraz z podaniem terminu i miejsca jego przeprowadzenia zostanie ogłoszona na tablicy ogłoszeń oraz na stronie internetowej Sądu Rejonowego Poznań - Nowe Miasto i Wilda w Poznaniu (www.poznan-nowemiasto.sr.gov.pl) najpóźniej do dnia 22 maja 2026 r. Uwaga! Przy składaniu dokumentów proszę załączyć oświadczenie do wypełnienia oraz zgodę na przetwarzanie danych osobowych