STAŻYSTA W ODDZIALE FINANSOWYM (OK-1101-29/2025) K/M

Numer:
StPr/25/11672

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 500 PLN
Sąd Rejonowy dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie oferuje: 1. stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy, 2. ruchomy czas pracy: rozpoczynanie pracy 7.00-9.00, zakończenie pracy 15.00-17.00 obowiązujący w okresie od 01.07.2025r. do 31.01.2026r. 3. dodatek za wysługę lat (5%-20%) wynagrodzenia zasadniczego, 4. dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynasta pensja), 5. proponowane wynagrodzenie zasadnicze w wysokości 5500 zł brutto (po odbyciu stażu urzędniczego 5775 zł brutto), 6. wsparcie w podnoszeniu kwalifikacji zawodowych, 7. możliwość korzystania z: a) Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (dofinansowanie wypoczynku, pożyczki, zapomogi), b) preferencyjnego ubezpieczenia na życie i karty Multisport, c) dofinansowanie zakupu okularów i soczewek.

Zakres obowiązków:
Zakres zadań na stanowisku stażysty:
1. księgowanie wyciągów bankowych i raportów kasowych,
2. bieżąca weryfikacja i księgowanie faktur oraz innych dokumentów księgowych,
3. tworzenie zestawień i analiz zgodnie z bieżącymi potrzebami,
4. inne prace księgowe

Miejsce pracy:
Miodowa 21, 00-246 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
SĄD REJONOWY DLA WARSZAWY-MOKOTOWA W WARSZAWIE

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• zawód: Pracownik biurowy
• doświadczenie w pracy w administracji, umiejętność pracy w zespole
• Liczba wolnych miejsc 3 (1 - umowa o pracę na czas określony, 2 umowa o pracę na czas określony w celu zastępstwa). Miejsce pracy: Warszawa, ul. Miodowa 21 przystosowane dla osób niepełnosprawnych. Wymagania niezbędne: 1. wykształcenie wyższe, co najmniej I stopnia z zakresu finansów, rachunkowości, ekonomii czy zarządzania 2. obywatelstwo polskie, 3. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych, 4. niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, 5. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku. 6. znajomość techniki pracy biurowej, w tym bardzo dobra umiejętność obsługi komputera (pakietu MS Office Word i Excel), 7. umiejętność analitycznego i logicznego myślenia, dokładność, 8. umiejętność pracy w zespole odporność na stres, 9. umiejętność obsługi urządzeń biurowych 10. znajomość programów księgowych. Wymagania dodatkowe: 1. doświadczenie w pracy biurowej, 2. znajomość ogólnych zagadnień z zakresu ustawy Prawo o ustroju sądów powszechnych, Regulaminu urzędowania sądów powszechnych, Ustawa o pracownikach sądów i prokuratury, Ustawa o rachunkowości, Ustawa o finansach publicznych, 3. mile widziana znajomość rozliczania płac, składek ZUS, płatnika, 4. mile widziana znajomość systemu SAP, 5. prawidłowe redagowanie pism, dokumentów i informacji, 6. umiejętność pracy w zespole, 7. umiejętność planowania i organizowania własnej pracy. Wymagane dokumenty i oświadczenia 1. Podanie o przyjęcie na w/w stanowisko skierowane do Dyrektora Sądu Rejonowego dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie ze wskazaniem sygnatury konkursu, z danymi kontaktowymi (tel., mail). 2. Kwestionariusz osobowy dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie. 3. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie wyższe, 4. Kserokopie innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe oraz kwalifikacje. 5. Oświadczenia: a) o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, b) oświadczenie, że nie jest prowadzone w stosunku do kandydata postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub o przestępstwo skarbowe, c) oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe d) oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie jego danych osobowych do celów rekrutacji oraz o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną o przetwarzaniu danych osobowych dla kandydatów ubiegających się o zatrudnienie. Oświadczenia winny być podpisane własnoręcznie. Wzór oświadczeń znajduje się na stronie internetowej Sądu Termin i miejsce składania dokumentów: Oferty pracy z zaznaczeniem sygnatury konkursu należy wysyłać bądź składać osobiście w zamkniętych i podpisanych kopertach, z dopiskiem Konkurs OK-1101-29/2025, na wskazany poniżej adres Sądu Rejonowego dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie, Oddział Kadr,: al. Solidarności 58, 00-240 Warszawa, w terminie od dnia 27 listopada 2025 roku do dnia 29 grudnia 2025 roku. W przypadku nadania dokumentów drogą pocztową, za datę ich złożenia uważa się datę stempla pocztowego. Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane. Konkurs zostanie przeprowadzony zgodnie z rozporządzeniem Ministra Sprawiedliwości z dnia 17.01.2008r. w sprawie szczegółowego trybu i sposobu przeprowadzania konkursów na staż urzędniczy w sądzie i prokuraturze i będzie składał się z trzech etapów: 1. etapu pierwszego selekcji wstępnej zgłoszeń kandydatów pod kątem spełnienia wymogów formalnych przystąpienia do konkursu, 2. etapu drugiego praktycznego sprawdzianu umiejętności z zakresu obsługi komputera oraz testu z wiedzy. 3. etapu trzeciego rozmowy kwalifikacyjnej. Lista kandydatów zakwalifikowanych do II etapu zostanie opublikowana na stronie internetowej Sądu Rejonowego dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie w dniu 7 stycznia 2026 roku wraz z dokładną datą konkursu. Po zakończeniu konkursu, dokumenty złożone przez kandydatów, którzy: 1. zostaną zatrudnieni w wyniku konkursu będą dołączone do akt osobowych, 2. zostaną umieszczeni na liście rezerwowej przechowywane będą przez okres obowiązywania tej listy, a następnie (w przypadku niezatrudnienia danego kandydata) zostaną komisyjnie zniszczone, w terminie zgodnym z obowiązującymi przepisami, 3. nie przejdą pozytywnie procedury konkursowej zostaną komisyjnie zniszczone po upływie 14 dni od zakończenia procedury konkursowej, 4. kandydaci mogą odebrać zgłoszone na niniejszy konkurs dokumenty w terminie do 14 dni od dnia zakończenia procedury konkursowej. Dokumenty są do odebrania w Oddziale Kadr Sądu Rejonowego dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie przy. ul. Miodowej 21. Informacje dodatkowe od pracodawcy: 1. Informacja o wyniku naboru w konkursie zostanie umieszczana na stronie internetowej Sądu https://mokotow.sr.gov.pl/. 2. Informacja dodatkowa dotycząca konkursu pod numerami telefonów: (22) 531-44-81; (22) 531-42-04; (22) 531-44-04; (22) 531-44-23. 3. Dane osobowe osoby ubiegającej się o zatrudnienie będą przetwarzane na podstawie rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), ustawy z dnia 18 grudnia 1998 r. o pracownikach sądów i prokuratury, ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz przepisów wykonawczych. 4. W Sądzie Rejonowym dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie została wprowadzona Procedura dokonywania zgłoszeń wewnętrznych naruszeń prawa. Informacja o wdrożonej procedurze jest dostępna dla kandydatów pod następującym linkiem: https://mokotow.sr.gov.pl/index.php?p=m&idg=m2,337 Sąd Rejonowy dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie zastrzega sobie prawo unieważnienia konkursu bez podania przyczyny.

Inne wymagania:
Liczba wolnych miejsc 3 (1 - umowa o pracę na czas określony, 2 umowa o pracę na czas określony w celu zastępstwa). Miejsce pracy: Warszawa, ul. Miodowa 21 przystosowane dla osób niepełnosprawnych. Wymagania niezbędne: 1. wykształcenie wyższe, co najmniej I stopnia z zakresu finansów, rachunkowości, ekonomii czy zarządzania 2. obywatelstwo polskie, 3. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych, 4. niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, 5. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku. 6. znajomość techniki pracy biurowej, w tym bardzo dobra umiejętność obsługi komputera (pakietu MS Office Word i Excel), 7. umiejętność analitycznego i logicznego myślenia, dokładność, 8. umiejętność pracy w zespole odporność na stres, 9. umiejętność obsługi urządzeń biurowych 10. znajomość programów księgowych. Wymagania dodatkowe: 1. doświadczenie w pracy biurowej, 2. znajomość ogólnych zagadnień z zakresu ustawy Prawo o ustroju sądów powszechnych, Regulaminu urzędowania sądów powszechnych, Ustawa o pracownikach sądów i prokuratury, Ustawa o rachunkowości, Ustawa o finansach publicznych, 3. mile widziana znajomość rozliczania płac, składek ZUS, płatnika, 4. mile widziana znajomość systemu SAP, 5. prawidłowe redagowanie pism, dokumentów i informacji, 6. umiejętność pracy w zespole, 7. umiejętność planowania i organizowania własnej pracy. Wymagane dokumenty i oświadczenia 1. Podanie o przyjęcie na w/w stanowisko skierowane do Dyrektora Sądu Rejonowego dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie ze wskazaniem sygnatury konkursu, z danymi kontaktowymi (tel., mail). 2. Kwestionariusz osobowy dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie. 3. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie wyższe, 4. Kserokopie innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe oraz kwalifikacje. 5. Oświadczenia: a) o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, b) oświadczenie, że nie jest prowadzone w stosunku do kandydata postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub o przestępstwo skarbowe, c) oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe d) oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie jego danych osobowych do celów rekrutacji oraz o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną o przetwarzaniu danych osobowych dla kandydatów ubiegających się o zatrudnienie. Oświadczenia winny być podpisane własnoręcznie. Wzór oświadczeń znajduje się na stronie internetowej Sądu Termin i miejsce składania dokumentów: Oferty pracy z zaznaczeniem sygnatury konkursu należy wysyłać bądź składać osobiście w zamkniętych i podpisanych kopertach, z dopiskiem Konkurs OK-1101-29/2025, na wskazany poniżej adres Sądu Rejonowego dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie, Oddział Kadr,: al. Solidarności 58, 00-240 Warszawa, w terminie od dnia 27 listopada 2025 roku do dnia 29 grudnia 2025 roku. W przypadku nadania dokumentów drogą pocztową, za datę ich złożenia uważa się datę stempla pocztowego. Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane. Konkurs zostanie przeprowadzony zgodnie z rozporządzeniem Ministra Sprawiedliwości z dnia 17.01.2008r. w sprawie szczegółowego trybu i sposobu przeprowadzania konkursów na staż urzędniczy w sądzie i prokuraturze i będzie składał się z trzech etapów: 1. etapu pierwszego selekcji wstępnej zgłoszeń kandydatów pod kątem spełnienia wymogów formalnych przystąpienia do konkursu, 2. etapu drugiego praktycznego sprawdzianu umiejętności z zakresu obsługi komputera oraz testu z wiedzy. 3. etapu trzeciego rozmowy kwalifikacyjnej. Lista kandydatów zakwalifikowanych do II etapu zostanie opublikowana na stronie internetowej Sądu Rejonowego dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie w dniu 7 stycznia 2026 roku wraz z dokładną datą konkursu. Po zakończeniu konkursu, dokumenty złożone przez kandydatów, którzy: 1. zostaną zatrudnieni w wyniku konkursu będą dołączone do akt osobowych, 2. zostaną umieszczeni na liście rezerwowej przechowywane będą przez okres obowiązywania tej listy, a następnie (w przypadku niezatrudnienia danego kandydata) zostaną komisyjnie zniszczone, w terminie zgodnym z obowiązującymi przepisami, 3. nie przejdą pozytywnie procedury konkursowej zostaną komisyjnie zniszczone po upływie 14 dni od zakończenia procedury konkursowej, 4. kandydaci mogą odebrać zgłoszone na niniejszy konkurs dokumenty w terminie do 14 dni od dnia zakończenia procedury konkursowej. Dokumenty są do odebrania w Oddziale Kadr Sądu Rejonowego dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie przy. ul. Miodowej 21. Informacje dodatkowe od pracodawcy: 1. Informacja o wyniku naboru w konkursie zostanie umieszczana na stronie internetowej Sądu https://mokotow.sr.gov.pl/. 2. Informacja dodatkowa dotycząca konkursu pod numerami telefonów: (22) 531-44-81; (22) 531-42-04; (22) 531-44-04; (22) 531-44-23. 3. Dane osobowe osoby ubiegającej się o zatrudnienie będą przetwarzane na podstawie rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), ustawy z dnia 18 grudnia 1998 r. o pracownikach sądów i prokuratury, ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz przepisów wykonawczych. 4. W Sądzie Rejonowym dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie została wprowadzona Procedura dokonywania zgłoszeń wewnętrznych naruszeń prawa. Informacja o wdrożonej procedurze jest dostępna dla kandydatów pod następującym linkiem: https://mokotow.sr.gov.pl/index.php?p=m&idg=m2,337 Sąd Rejonowy dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie zastrzega sobie prawo unieważnienia konkursu bez podania przyczyny.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty i oświadczenia 1. Podanie o przyjęcie na w/w stanowisko skierowane do Dyrektora Sądu Rejonowego dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie ze wskazaniem sygnatury konkursu, z danymi kontaktowymi (tel., mail). 2. Kwestionariusz osobowy dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie. 3. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie wyższe, 4. Kserokopie innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe oraz kwalifikacje. 5. Oświadczenia: a) o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, b) oświadczenie, że nie jest prowadzone w stosunku do kandydata postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub o przestępstwo skarbowe, c) oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe d) oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie jego danych osobowych do celów rekrutacji oraz o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną o przetwarzaniu danych osobowych dla kandydatów ubiegających się o zatrudnienie. Oświadczenia winny być podpisane własnoręcznie. Wzór oświadczeń znajduje się na stronie internetowej Sądu

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta