StPr/26/1574
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 5 200 do 6 400 PLN
pracodawca oferuje: - Pierwszą umowę to okres próbny 3 miesiące, kolejna najpewniej na 33miesiące i trzecia na czas nieokreślony. Może to ulec zmianie w zależności od jakości pracy i decyzji przełożonego. Dofinansowanie zajęć sportowych. Prywatna opieka medyczna. Dofinansowanie nauki języków. Ubezpieczenie na życie. Wsparcie psychologiczne. Dofinansowanie do urlopu. Dodatkowe świadczenia socjalne. Zniżki na bilety lotnicze PLL LOT. Pracodawca zapewnia: - Jasną ścieżkę rozwoju uwzględniającą podwyżki wynagrodzenia w ramach proponowanego stanowiska. Przejrzysty system wynagrodzeń atrakcyjne dodatki, w tym premię, dodatek stażowy. Pracę w prężnie rozwijającej się międzynarodowej firmie z branży lotniczej. Pakiet świadczeń socjalnych, w tym zniżki na bilety lotnicze PLL LOT. Pracę zgodnie z grafikiem. Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. Refundacja w uzyskaniu dodatkowych uprawnień. Ciekawą pracę w przyjaznej atmosferze.
Zakres obowiązków:
Monitorowanie stanu technicznego posiadanej infrastruktury oraz wyposażenia.
Nadzór i obsługa nagrzewnic olejowych.
Proste naprawy wyposażenia hangaru w tym konserwacja i drobne naprawy instalacji sanitarnej i elektrycznej.
Odbiór dostaw oraz firm serwisowych.
Bieżące utrzymanie porządku oraz drobne prace porządkowe na terenie hangarów. Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 7-15 lub 8-16 , dodatkowo w 2 soboty w miesiącu na 4 h 8-12 - zgodnie z grafikiem.
Miejsce pracy:
Słowackiego 200, 80-298 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie
Pracodawca:
LS TECHNICS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Typ propozycji:
praca w wolne dni
Wymagania konieczne:
- - uzyskanie zaświadczenia o niekaralności (z KRK) - warunek konieczny, - prawo jazdy kat. B warunek konieczny, - dokładność, samodzielność i zaangażowanie, - dobra organizacja pracę, Mile widziane: - Język angielski na poziomie min. podstawowym, - Uprawnienia G1 oraz G2, - Uprawnienia na wózek widłowy.
Inne wymagania:
- uzyskanie zaświadczenia o niekaralności (z KRK) - warunek konieczny, - prawo jazdy kat. B warunek konieczny, - dokładność, samodzielność i zaangażowanie, - dobra organizacja pracę, Mile widziane: - Język angielski na poziomie min. podstawowym, - Uprawnienia G1 oraz G2, - Uprawnienia na wózek widłowy.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty:
aplikacja przez link: https://form.erecruiter.pl/form/405446d2b3db435e8ff9d752d92b8518
Zaloguj się przez Facebook