StPr/26/0235
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 4 400 PLN
Wynagrodzenie zasadnicze (w okresie próbnym) od 4 400,00 zł (brutto), plus Premia regulaminowa w wysokości 10% wynagrodzenia zasadniczego od 440,00 zł (brutto) na zasadach określonych w obowiązującym regulaminie premiowania w JW 4461. plus Dodatek za udokumentowany staż pracy powyżej 5 lat (od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego pracownika - brutto). plus Zwiększony dodatek za udokumentowany staż pracy powyżej 25 lat (od 5% do 25% najniższego wynagrodzenia zasadniczego ( tj. 2 100,00 zł - brutto).
Zakres obowiązków:
Opracowywanie meldunków i sprawozdań z zakresu spraw logistycznych.
Sprawowanie nadzoru nad realizacją obowiązków sprawozdawczych przez jednostki bezpośrednio podległe.
Ewidencjonowanie danych w zakresie niezbędnym do planowania logistycznego.
Sporządzanie dokumentów, pism do instytucji resortowych i poza resortowych dla bezpośredniego przełożonego.
Sporządzanie zestawień w zakresie prowadzenia ewidencji i sprawozdawczości.
Przygotowanie analiz i zestawień wynikających z realizacji działalności bieżącej
i rozliczeniowej.
Współudział w planowaniu potrzeb rzeczowo-finansowych środków zaopatrzenia.
Współudział w prowadzeniu analizy prawidłowości wykorzystania środków finansowych.
Opracowywania dokumentów planistycznych.
Opracowywania planów zasadniczych przedsięwzięć w zakresie działania Logistyki;
Udział w prowadzeniu przedsięwzięć kontrolnych w zakresie realizacji zabezpieczenia logistycznego działalności bieżącej.
Prowadzenie ewidencji wykupu uprawnień do ulgowych przejazdów środkami transportu PKP.
Miejsce pracy:
ul. Dywizjonu 303 12, 08-521 Dęblin, powiat: rycki, woj: lubelskie
Pracodawca:
JEDNOSTKA WOJSKOWA NR 4461
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie ogólnokształcące, wyższe (w tym licencjat)
- Wykształcenie średnie lub wyższe. Staż pracy (ogólny): wykształcenie średnie 3 lata; wykształcenie wyższe 1 rok. WYMAGANIA DODATKOWE (PREFEROWANE): Wykształcenie wyższe w zakresie administracji lub pokrewne. Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa o klauzuli POUFNE lub zgoda na przeprowadzenie postepowania sprawdzającego do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli POUFNE Komunikatywność i pozytywne nastawienie. Bardzo dobra organizacja pracy własnej i umiejętność wyznaczania priorytetów. Odpowiedzialność, dokładność, sumienność, kultura osobista, dyskrecja. Bardzo dobra znajomość MS Office oraz urządzeń biurowych. DOKUMENTY NALEŻY PRZESŁAĆ W TERMINIE DO 30.06.2026 r. na adres: Jednostka Wojskowa 4461, ul. Dywizjonu 303 bud. nr 12 08-521 Dęblin w zamkniętej kopercie z dopiskiem technik Rekrutacja lub złożyć w Kancelarii Jawnej Jednostki Wojskowej 4461 ul. Dywizjonu 303 bud. nr 12, 08-521 Dęblin w zamkniętej kopercie z dopiskiem technik Rekrutacja lub przesłać na adres e-mail: [email protected], w temacie wiadomości proszę wpisać technik Rekrutacja prosimy załączyć pliki w formacie PDF
Inne wymagania:
Wykształcenie średnie lub wyższe. Staż pracy (ogólny): wykształcenie średnie 3 lata; wykształcenie wyższe 1 rok. WYMAGANIA DODATKOWE (PREFEROWANE): Wykształcenie wyższe w zakresie administracji lub pokrewne. Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa o klauzuli POUFNE lub zgoda na przeprowadzenie postepowania sprawdzającego do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli POUFNE Komunikatywność i pozytywne nastawienie. Bardzo dobra organizacja pracy własnej i umiejętność wyznaczania priorytetów. Odpowiedzialność, dokładność, sumienność, kultura osobista, dyskrecja. Bardzo dobra znajomość MS Office oraz urządzeń biurowych. DOKUMENTY NALEŻY PRZESŁAĆ W TERMINIE DO 30.06.2026 r. na adres: Jednostka Wojskowa 4461, ul. Dywizjonu 303 bud. nr 12 08-521 Dęblin w zamkniętej kopercie z dopiskiem technik Rekrutacja lub złożyć w Kancelarii Jawnej Jednostki Wojskowej 4461 ul. Dywizjonu 303 bud. nr 12, 08-521 Dęblin w zamkniętej kopercie z dopiskiem technik Rekrutacja lub przesłać na adres e-mail: [email protected], w temacie wiadomości proszę wpisać technik Rekrutacja prosimy załączyć pliki w formacie PDF
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Agnieszka Drążyk
Wymagane dokumenty:
CV oraz listu motywacyjnego. Kopii dokumentów potwierdzających okresy zatrudnienia (świadectwa pracy, zaświadczenia itp.). Kopii dokumentów potwierdzających kwalifikacje i umiejętności przydatne na ww. stanowisku (dyplomy, świadectwa, zaświadczenia o ukończeniu szkół, kursów itp.). Oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru, z własnoręcznym podpisem zał. nr 1. Oświadczenie o zapoznaniu się z treścią klauzuli informacyjnej, dotyczącej przetwarzania danych osobowych, z własnoręcznym podpisem zał. nr 2.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście

Zaloguj się przez Facebook