StPr/25/0730
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 6 000 do 7 000 PLN
Zakres obowiązków:
Opracowywanie rozwiązań konstrukcyjnych drzwi, przygotowywanie rysunków wykonawczych/produkcyjnych drzwi na podstawie otrzymanej dokumentacji projektowej, analiza otrzymywanej dokumentacji projektowej i proponowanie rozwiązań technologicznych, kontrola i zapewnienie jakości wyrobu gotowego na wszystkich działach produkcyjnych,
przeprowadzanie testów produkcyjnych mających na celu optymalizację produkcji, tworzenie norm materiałowych, weryfikacja przyczyn reklamacji, pomoc przy rozpatrywaniu reklamacji
Miejsce pracy:
Przemysłowa 3, 14-200 Iława, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie
Pracodawca:
RADEX POLAND SP. Z O.O.
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie zawodowe, techniczne
- Czego oczekujemy: Wykształcenie techniczne ( np. technologia drewna, inżynieria produkcji, obróbka skrawaniem ), dobra znajomość programu AutoCAD, umiejętność analizy danych i samodzielnego rozwiązywania problemów, dokładność, precyzja oraz umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, znajomość języka angielskiego, prawo jazdy kat. B. Mile widziane doświadczenie w branży meblarskiej na podobnym stanowisku. Co oferujemy: Umowa o pracę, pełny etat, możliwość rozwoju; szkolenia, profesjonalne, dynamiczne, pełne wyzwań środowisko pracy, pracę w zgranym zespole w nowoczesnym, rozwojowym przedsiębiorstwie, nieiezbędne narzędzia pracy.
Inne wymagania:
Czego oczekujemy: Wykształcenie techniczne ( np. technologia drewna, inżynieria produkcji, obróbka skrawaniem ), dobra znajomość programu AutoCAD, umiejętność analizy danych i samodzielnego rozwiązywania problemów, dokładność, precyzja oraz umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, znajomość języka angielskiego, prawo jazdy kat. B. Mile widziane doświadczenie w branży meblarskiej na podobnym stanowisku. Co oferujemy: Umowa o pracę, pełny etat, możliwość rozwoju; szkolenia, profesjonalne, dynamiczne, pełne wyzwań środowisko pracy, pracę w zgranym zespole w nowoczesnym, rozwojowym przedsiębiorstwie, nieiezbędne narzędzia pracy.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Nr telefonu:
784 436 238
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
CV
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail