WYCHOWAWCA

Numer:
StPr/25/2417

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 600 PLN
pensja zasadnicza płatna do 28 każdego miesiąca w wysokości 5600 zł - 5975 zł brutto w zależności od doświadczenia i kwalifikacji, dodatek motywacyjny z rządowego programu w wysokości 1000,00 zł brutto premia w wysokości do 40% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego korzystanie z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych dofinansowanie do wypoczynku, dofinansowanie do wypoczynku dzieci, dofinansowanie na święta dodatek za wieloletnią pracę, dodatkowe wynagrodzenie roczne 13 pensja.

Zakres obowiązków:
Obowiązki :
Sprawowanie bezpośredniej opieki nad grupą wychowanków przebywających w placówce.
Kierowanie procesem wychowawczym dziecka.
Opracowywanie i realizacja dokumentacji wynikającej z przepisów.
Współpraca i innymi instytucjami oraz z rodziną dziecka.

Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:
Wymiar czasu pracy: pełny etat.
Umowa o pracę na czas określony z możliwością zmiany na umowę na czas nieokreślony.
Praca zmianowa w systemie równoważnym (weekendy, święta, praca w porze nocnej).

Oferujemy:
Pracę w doświadczonym, dynamicznym zespole.
Zdobywanie doświadczenia.
Stabilne warunki zatrudnienia.
Szkolenia, kursy oraz możliwość stałego podnoszenia kwalifikacji zawodowych. Szkolenia i kursy są finansowane lub współfinansowane przez pracodawcę.
Możliwość awansu zawodowego.
pensja zasadnicza płatna do 28 każdego miesiąca w wysokości 5600 zł - 5975 zł brutto w zależności od doświadczenia i kwalifikacji,
dodatek motywacyjny z rządowego programu w wysokości 1000,00 zł brutto
premia w wysokości do 40% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego
korzystanie z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych dofinansowanie do wypoczynku, dofinansowanie do wypoczynku dzieci, dofinansowanie na święta
dodatek za wieloletnią pracę,
dodatkowe wynagrodzenie roczne 13 pensja.

Kontakt z pracodawcą: Kontakt z pracodawcą e-mail: [email protected]

Oferta dostępna w sali C

Miejsce pracy:
Litewska 71, 51-354 Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie

Pracodawca:
Wrocławskie Centrum Opieki i Wychowania

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• zawód: Wychowawca w placówkach oświatowych, wsparcia dziennego, wychowawczych i opiekuńczych oraz instytucjach pieczy zastępczej
• Wymagania niezbędne Wykształcenie wyższe: na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą, albo na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji, na dowolnym kierunku oraz przygotowanie pedagogiczne uprawniające do wykonywania zawodu nauczyciela. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych. W placówce opiekuńczo-wychowawczej z dziećmi może pracować osoba, która: nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona, wypełnia obowiązek alimentacyjny - w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego, nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe, nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym, jest zdolna do pracy w placówce opiekuńczo-wychowawczej, co zostało potwierdzone zaświadczeniem lekarskim o braku przeciwwskazań do tej pracy.

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne Wykształcenie wyższe: na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą, albo na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji, na dowolnym kierunku oraz przygotowanie pedagogiczne uprawniające do wykonywania zawodu nauczyciela. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych. W placówce opiekuńczo-wychowawczej z dziećmi może pracować osoba, która: nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona, wypełnia obowiązek alimentacyjny - w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego, nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe, nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym, jest zdolna do pracy w placówce opiekuńczo-wychowawczej, co zostało potwierdzone zaświadczeniem lekarskim o braku przeciwwskazań do tej pracy.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
cv

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail