WYCHOWAWCA

Numer:
StPr/25/1625

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 5 200 PLN

Zakres obowiązków:
1. Przestrzeganie uregulowań prawnych w zakresie organizacji i realizacji kształcenia, szkolenia i przygotowania zawodowego oraz wychowania i opieki uczestników;
2. Organizowanie i realizowanie różnych form pracy wychowawczej (programów wychowawczych, grup wsparcia, zajęć zespołowych i indywidualnych, etc.) oraz aktywnych form spędzania czasu wolnego (imprez, zajęć klubowych i warsztatowych, kół zainteresowań, etc.);
3. Udział w radach pedagogicznych i zespołach diagnostycznych;
4. Realizowanie zadań doskonalących pracę wychowawczą dotyczących organizacji grupy wychowawczej, troski o właściwy stosunek uczestnika do nauki i pracy, troski o wychowanie moralno-społeczne uczestników, współpracy z rodzicami, dbania o higienę zdrowotną uczestników, opieki i pomocy materialnej dla uczestników.

Miejsce pracy:
Kilińskiego 86A, 22-400 Zamość, powiat: m. Zamość, woj: lubelskie

Pracodawca:
Lubelska Wojewódzka Komenda Ochotniczych Hufców Pracy

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała, praca w wolne dni

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• obsługa komputera, Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne, Kurs pedagogiczny
• [Umiejętność 2] : Zaświadczenie z KRK i Kartoteki Nieletnich lub oswiadczenie o niekaralności, wówczas KRK będzie wymagane na etatpie ewntualnego zatrudnienia. [Umiejętność 1] : mile widziany staż pracy [Inne] : wykształcenie wyższe pedagogiczne, psychologiczne lub wg wymagań określonych dla nauczycieli,CV, kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, kserokopie dokumentów potwierdzające wykształcenie oraz inne dokumenty potwierdzające kwalifikacje.Zaświadczenie z KRK i Kartoteki Nieletnich lub oświadczenie o niekaralności, wówczas KRK będzie wymagane na etapie ewntualnego zatrudnienia

Inne wymagania:
[Umiejętność 2] : Zaświadczenie z KRK i Kartoteki Nieletnich lub oswiadczenie o niekaralności, wówczas KRK będzie wymagane na etatpie ewntualnego zatrudnienia. [Umiejętność 1] : mile widziany staż pracy [Inne] : wykształcenie wyższe pedagogiczne, psychologiczne lub wg wymagań określonych dla nauczycieli,CV, kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, kserokopie dokumentów potwierdzające wykształcenie oraz inne dokumenty potwierdzające kwalifikacje.Zaświadczenie z KRK i Kartoteki Nieletnich lub oświadczenie o niekaralności, wówczas KRK będzie wymagane na etapie ewntualnego zatrudnienia

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
JANUSZ KUPCZYK

Nr telefonu:
84 639 17 07

Wymagane dokumenty:
CV

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon