WYCHOWAWCA

Numer:
StPr/25/0591

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 700 PLN

Zakres obowiązków:
Kierowanie procesem wychowawczym dziecka. Sprawowanie bezpośredniej opieki nad grupą wychowanków przebywających w placówce. Dbałość o bezpieczeństwo, życie i zdrowie wychowanków oraz aktywne organizowanie pracy opiekuńczo- wychowawczej w trakcie dyżuru. Zabezpieczenie potrzeb wychowanków niezbędnych do ich prawidłowego funkcjonowania i rozwoju. Wdrażanie wychowanków do samodzielności poprzez organizację treningów czynności samoobsługowych. Sumienne wykonywanie poleceń przełożonych w tym prowadzenie obowiązującej dokumentacji, opracowanie i realizacja Planu Pomocy Dziecku, współpraca z osobami bliskimi dziecku, sądem i szkołą i innymi instytucjami działającymi na rzecz dziecka i pieczy zastępczej.

System czasu pracy: RÓWNOWAŻNY SYSTEM CZASU PRACY + GODZINY NOCNE
Praca na czas określony: 30.06.2026 Z MOŻLIWOŚCIĄ PRZEDŁUŻENIA


Miejsce pracy:
Wiśniowa 2A/1, 43-200 Pszczyna, powiat: pszczyński, woj: śląskie

Pracodawca:
Centrum Wsparcia Dziecka i Rodziny "Ostoja" w Pszczynie

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała, praca w wolne dni

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• - Kwalifikacje wymienione w Ustawie o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej z dnia 9 czerwca 2011 r. - art.98 ust.1 pkt1 oraz ust.3. - zaświadczenie o niekaralności - umiejętność współpracy w zespole, efektywnego planowania czasu pracy i realizacji zaplanowanych zadań - umiejętność radzenia sobie w sytuacjach trudnych, dyspozycyjność, otwartość na potrzeby innych, właściwa postawa etyczna - umiejętność współpracy w zespole oraz umiejętność konstruktywnej i empatycznej komunikacji (bez agresji) - prawo jazdy kat. B - umiejętność wprowadzania i stosowania konsekwencji wychowawczych oraz wdrażania dzieci do czynności samoobsługowych - komunikatywność, wysoka kultura osobista

Inne wymagania:
- Kwalifikacje wymienione w Ustawie o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej z dnia 9 czerwca 2011 r. - art.98 ust.1 pkt1 oraz ust.3. - zaświadczenie o niekaralności - umiejętność współpracy w zespole, efektywnego planowania czasu pracy i realizacji zaplanowanych zadań - umiejętność radzenia sobie w sytuacjach trudnych, dyspozycyjność, otwartość na potrzeby innych, właściwa postawa etyczna - umiejętność współpracy w zespole oraz umiejętność konstruktywnej i empatycznej komunikacji (bez agresji) - prawo jazdy kat. B - umiejętność wprowadzania i stosowania konsekwencji wychowawczych oraz wdrażania dzieci do czynności samoobsługowych - komunikatywność, wysoka kultura osobista

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
IWONA SPORA

Nr telefonu:
32 449-35-10

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Brak danych.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail