WYCHOWAWCA

Numer:
StPr/25/0496

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 5 788 PLN
zł brutto / + dodatek za wysługę lat, dodatek za godziny popołudniowe i nocne

Zakres obowiązków:
ZAKRES ZADAŃ na stanowisku Wychowawca:
• Opieka i praca z trudną młodzieżą w wieku 15-18 lat
• Wdrażanie młodzieży do nauki i pracy
• Realizacja zajęć wychowawczych na podstawie planu z dostosowaniem treści wychowawczych do poziomu uczestników i ich pochodzenia środowiskowego, oraz na podstawie planu pracy dydaktyczno-wychowawczo-opiekuńczego Centrum.
• Praca zmianowa wg grafiku
• Prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracy własnej oraz całokształtu funkcjonowania uczestników
• Nadzór nad przestrzeganiem przez uczestników regulaminu internatu.
• Organizowanie i stworzenie uczestnikom Centrum możliwości uczestniczenia w różnego rodzaju imprezach kulturalnych i sportowych.

Miejsce pracy:
Zamkowa 4, 56-400 Oleśnica, powiat: oleśnicki, woj: dolnośląskie

Pracodawca:
Centrum Kształcenia i Wychowania OHP w Oleśnicy

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca w wolne dni

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne
• WYMAGANIA NIEZBĘDNE Wykształcenie wyższe - wyższe na kierunku w zakresie pedagogiki, psychologii lub według wymagań określonych dla nauczycieli tj. (zgodnie z art. 9 ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela - Dz. U. z 2023 r. poz. 984 i 1234 wykształcenie wyższe z odpowiednim przygotowaniem pedagogicznym). Minimum 3 lata stażu pracy. Możliwość zatrudnienia bez stażu pracy po ukończonych studiach na stanowisko młodszego wychowawcy Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych. Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego, umyślne przestępstwo skarbowe, za umyślne przestępstwo przeciwko życiu i zdrowiu, przestępstwo przeciwko wolności seksualnej i obyczajności, znęcaniu się, handlu ludźmi, przestępstwa z użyciem przemocy na szkodę małoletniego, przestępstwo przeciwko rodzinie i opiece oraz przestępstwo określone w rozdziale 7 ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii (tekst jednolity Dz. U. z 2023 r. poz. 1939). WYMAGANIA DODATKOWE Znajomość obsługi MS Office, w szczególności MS Excel, MS Word, MS PowerPoint. Sumienność, komunikatywność i odpowiedzialność. Nastawienie na realizację celów, rzetelność, terminowość. Bardzo dobra organizacja pracy własnej. Umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu. Umiejętność pracy z ludźmi i z dokumentacją biurową. Odporność na stres, elastyczność.

Inne wymagania:
WYMAGANIA NIEZBĘDNE Wykształcenie wyższe - wyższe na kierunku w zakresie pedagogiki, psychologii lub według wymagań określonych dla nauczycieli tj. (zgodnie z art. 9 ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela - Dz. U. z 2023 r. poz. 984 i 1234 wykształcenie wyższe z odpowiednim przygotowaniem pedagogicznym). Minimum 3 lata stażu pracy. Możliwość zatrudnienia bez stażu pracy po ukończonych studiach na stanowisko młodszego wychowawcy Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych. Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego, umyślne przestępstwo skarbowe, za umyślne przestępstwo przeciwko życiu i zdrowiu, przestępstwo przeciwko wolności seksualnej i obyczajności, znęcaniu się, handlu ludźmi, przestępstwa z użyciem przemocy na szkodę małoletniego, przestępstwo przeciwko rodzinie i opiece oraz przestępstwo określone w rozdziale 7 ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii (tekst jednolity Dz. U. z 2023 r. poz. 1939). WYMAGANIA DODATKOWE Znajomość obsługi MS Office, w szczególności MS Excel, MS Word, MS PowerPoint. Sumienność, komunikatywność i odpowiedzialność. Nastawienie na realizację celów, rzetelność, terminowość. Bardzo dobra organizacja pracy własnej. Umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu. Umiejętność pracy z ludźmi i z dokumentacją biurową. Odporność na stres, elastyczność.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Kamila Kołodziejczyk

Nr telefonu:
71 738 24 86

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Kwestionariusz osoby ubiegającej się o zatrudnienie. CV i list motywacyjny. Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania w zakresie wykształcenia. Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania w zakresie stażu pracy. Podpisane oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu i trwania postępowania karnego lub dyscyplinarnego za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego, umyślne przestępstwo skarbowe, za umyślne przestępstwo przeciwko życiu i zdrowiu, przestępstwo przeciwko wolności seksualnej i obyczajności, znęcaniu się, handlu ludźmi, przestępstwa z użyciem przemocy na szkodę małoletniego, przestępstwo przeciwko rodzinie i opiece oraz przestępstwo określone w rozdziale 7 ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii (tekst jednolity Dz. U. z 2023r. poz. 1939). Podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji. Podpisane oświadczenie o fakcie zamieszkiwania lub niezamieszkiwania poza granicami Polski. W przypadku zamieszkiwania poza granicami Polski podpisane oświadczenie o niekaralności w kraju zamieszkiwania zagranicą. Miejsce i forma składania dokumentów: listownie bądź osobiście na adres: Centrum Kształcenia i Wychowania OHP w Oleśnicy, ul. Zamkowa 4 56-400 Oleśnica, drogą elektroniczną w formie skanu na adres: [email protected] z dopiskiem oferta pracy Wychowawca

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail