WYCHOWAWCA (NR REF DKO.111.16.2026.KD) K/M

Numer:
StPr/26/06508

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 459 PLN
Pracodawca oferuje: - stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w jednostce samorządowej, - ścieżkę awansu zawodowego, - wynagrodzenie adekwatne do stopnia awansu, - dodatek stażowy przysługujący po przepracowaniu 5 lat na podstawie umowy o pracę, - kwartalny dodatek motywacyjny, - dodatek motywacyjny dla pracowników sektora publicznego w wysokości 1000 zł brutto miesięcznie (do grudnia 2027 r.), - dodatek projektowo-zadaniowy z tytułu powierzenia dodatkowych zadań, - płatne nadgodziny i dodatki za pracę w porze nocnej, - dodatkowe wynagrodzenie roczne, - nagrody jubileuszowe za wieloletnią pracę, - atrakcyjny pakiet socjalny dla Ciebie i Twojej rodziny, - możliwość wykupienia pakietu medycznego oraz grupowego ubezpieczenia na życie, - możliwość rozwoju zawodowego (kursy, szkolenia zawodowe, dofinansowanie do wybranych form edukacji własnej), - możliwość superwizji zespołu.

Zakres obowiązków:
- kierowanie procesem wychowawczym dzieci zgodnie z regulaminem placówki, prawidłowa i terminowa realizacja zadań opiekuńczo-wychowawczych powierzonych przez koordynatora,
- tworzenie warunków fizycznego, psychicznego i poznawczego rozwoju, zapewnienie dziecku poczucia bezpieczeństwa,
- realizowanie zadań wynikających z indywidualnego planu pracy z wychowankami,
- organizowanie zajęć indywidualnych i grupowych dla wychowanków,
- poszanowanie podmiotowości dziecka i w miarę możliwości uwzględnianie jego wniosków w dotyczących go sprawach oraz informowanie go o podejmowanych wobec niego działaniach,
- dbanie o podtrzymywanie związków emocjonalnych dziecka z rodziną biologiczną oraz innymi osobami zarówno spoza placówki, jak i przebywającymi lub zatrudnionymi w placówce , pozostawanie w stałym kontakcie z rodziną dziecka,
- przygotowanie dzieci do usamodzielnienia (m. in. przygotowywanie posiłków, nauka czynności porządkowych, robienie zakupów).

współpraca ze specjalistami Zespołu do Obsługi Placówek Opiekuńczo-Wychowawczych w sprawach dotyczących procesu opiekuńczo-wychowawczego oraz usamodzielnienia wychowanków

współpraca ze szkołą, sądami, Policją, placówkami opieki zdrowotnej, OPS, schroniskami dla nieletnich, zakładami poprawczymi i aresztami, organizacjami pozarządowymi statutowo wspierającymi rodziny i dzieci przeżywające kryzys

dbanie o majątek grupy, czystość i estetykę pokoju oraz wygląd dziecka

prowadzenie indywidualnej dokumentacji wychowanków

udział w zespołach do spraw okresowej oceny sytuacji dziecka

Miejsce pracy:
ul. Oboźna 11/23, 00-332 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
ZESPÓŁ DO OBSŁUGI PLACÓWEK OPIEKUŃCZO WYCHOWAWCZYCH NR 3

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała, praca w wolne dni

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• zawód: Wychowawca w placówkach oświatowych, wsparcia dziennego, wychowawczych i opiekuńczych oraz instytucjach pieczy zastępczej
• Wymagania niezbędne: - wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą, albo na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji , albo na dowolnym kierunku oraz przygotowanie pedagogiczne uprawniające do wykonywania zawodu nauczyciela - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019, poz. 1282 ze zm.) Wymagania dodatkowe: - umiejętność planowania i organizacji pracy własnej - komunikatywność i łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych - sumienność, samodzielność, kreatywność - zdyscyplinowanie - gotowość do pracy zmianowej, również w nocy i w dni ustawowo wolne - opiekuńczość wobec powierzonych dzieci oraz umiejętność stosowania czytelnych zasad adekwatnych do wieku i możliwości podopiecznych - posiadanie aktualnej książeczki do celów sanitarno-epidemiologicznych Wymagane dokumenty: - curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej oraz list motywacyjny - kserokopia dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie - podpisane odręcznie oświadczenie o posiadanym obywatelstwie - podpisane odręcznie oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych - podpisane odręcznie oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - podpisana odręcznie klauzula o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Osoby zainteresowane prosimy o dostarczenie kompletu dokumentów lub przesłanie za pośrednictwem poczty w terminie do dnia 28.08.2026 r. do godz. 16:00 na adres: Zespół do Obsługi Placówek Opiekuńczo-Wychowawczych nr 3 ul. Łukowska 25, 04-133 Warszawa z dopiskiem na kopercie Nabór-wychowawca Dokumenty można składać za pośrednictwem e-mail: [email protected] Dokumenty uważa się za dostarczone w terminie, jeżeli wpłynęły na w/w adres do dnia 28.08.2026 Planowany termin zatrudnienia - Wrzesień 2026 r.

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: - wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą, albo na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji , albo na dowolnym kierunku oraz przygotowanie pedagogiczne uprawniające do wykonywania zawodu nauczyciela - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019, poz. 1282 ze zm.) Wymagania dodatkowe: - umiejętność planowania i organizacji pracy własnej - komunikatywność i łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych - sumienność, samodzielność, kreatywność - zdyscyplinowanie - gotowość do pracy zmianowej, również w nocy i w dni ustawowo wolne - opiekuńczość wobec powierzonych dzieci oraz umiejętność stosowania czytelnych zasad adekwatnych do wieku i możliwości podopiecznych - posiadanie aktualnej książeczki do celów sanitarno-epidemiologicznych Wymagane dokumenty: - curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej oraz list motywacyjny - kserokopia dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie - podpisane odręcznie oświadczenie o posiadanym obywatelstwie - podpisane odręcznie oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych - podpisane odręcznie oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - podpisana odręcznie klauzula o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Osoby zainteresowane prosimy o dostarczenie kompletu dokumentów lub przesłanie za pośrednictwem poczty w terminie do dnia 28.08.2026 r. do godz. 16:00 na adres: Zespół do Obsługi Placówek Opiekuńczo-Wychowawczych nr 3 ul. Łukowska 25, 04-133 Warszawa z dopiskiem na kopercie Nabór-wychowawca Dokumenty można składać za pośrednictwem e-mail: [email protected] Dokumenty uważa się za dostarczone w terminie, jeżeli wpłynęły na w/w adres do dnia 28.08.2026 Planowany termin zatrudnienia - Wrzesień 2026 r.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Katarzyna Domarecka

Nr telefonu:
22 849 60 13

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
- curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej oraz list motywacyjny - kserokopia dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie - podpisane odręcznie oświadczenie o posiadanym obywatelstwie - podpisane odręcznie oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych - podpisane odręcznie oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - podpisana odręcznie klauzula o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, poczta