StPr/25/10025
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 2 650 PLN
Wynagrodzenie zasadnicze dla 1/2 etatu -.od 2650 zł brutto + wysługa lat + dodatek motywacyjny.
Zakres obowiązków:
1) zapewnienie prawidłowej i terminowej realizacji zadań opiekuńczo-wychowawczych powierzonych przez Koordynatora;
2) organizacja pracy z powierzoną grupą dzieci, realizowanie zadań wynikających indywidualnego planu pracy;
3) organizowanie zajęć i aktywności stosownie do możliwości dziecka;
4) pozostawanie w stałym kontakcie z rodziną dziecka;
5) współpraca z instytucjami.
Miejsce pracy:
Oboźna 11/23, 00-332 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie
Pracodawca:
ZESPÓŁ DO OBSŁUGI PLACÓWEK OPIEKUŃCZO WYCHOWAWCZYCH NR 3
Liczba godzin pracy w tygodniu:
20
Typ propozycji:
praca stała, praca w wolne dni
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne
- zawód: Wychowawca w placówkach oświatowych, wsparcia dziennego, wychowawczych i opiekuńczych oraz instytucjach pieczy zastępczej
- [IWymagania: wykształcenie wyższe na kierunku: Pedagogika/ Pedagogika specjalna/Psychologia/Praca socjalna/Nauki o rodzinie/Praca socjalna/Pedagogika opiekuńczo-wychowawcza lub na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub na dowolnym kierunku, oraz przygotowanie pedagogiczne uprawniające do zawodu nauczyciela. Równoważny system czasu pracy (1/2 etatu w godz.: 8:00-8:00. Kontakt: e-mail: [email protected], tel. 22 849 60 13
Inne wymagania:
[IWymagania: wykształcenie wyższe na kierunku: Pedagogika/ Pedagogika specjalna/Psychologia/Praca socjalna/Nauki o rodzinie/Praca socjalna/Pedagogika opiekuńczo-wychowawcza lub na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub na dowolnym kierunku, oraz przygotowanie pedagogiczne uprawniające do zawodu nauczyciela. Równoważny system czasu pracy (1/2 etatu w godz.: 8:00-8:00. Kontakt: e-mail: [email protected], tel. 22 849 60 13
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Nr telefonu:
22 849 60 13
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
Po uzgodnieniu z pracodawcą
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, poczta