WYCHOWAWCA W HUFCU PRACY

Numer:
StPr/25/0551

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 5 300 PLN
+ dodatek stażowy

Zakres obowiązków:
Wymagania: wykształcenie pedagogiczne (pedagogika, resocjalizacja), doświadczenie na podobnym stanowisku, umiejętność pracy z młodzieżą, znajomość podstaw prawa oświatowego, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
Zakres obowiązków: praca na stanowisku wychowawcy w wymiarze 40 godzin tygodniowo w systemie jednozmianowym. Wychowawca odpowiedzialny jest za przygotowanie i realizację zadań dydaktycznych, opiekuńczo - wychowawczych i profilaktycznych w przydzielonej grupie wychowawczej, a w szczególności za pracę z młodzieżą na rzecz ich kształcenia i wychowania
okres próbny do 3 miesięcy, dalej umowa na czas określony, dalej na nieokreślony
godziny pracy 7.45.-15.45


Miejsce pracy:
Rynek 1, 63-700 Krotoszyn, powiat: krotoszyński, woj: wielkopolskie

Pracodawca:
Wielkopolska Wojewódzka Komenda OHP w Poznaniu

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne, kierunek: pedagogika, resocjalizacja
• doświadczenie na podobnym stanowisku, umiejętność pracy z młodzieżą, znajomość podstaw prawa oświatowego, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych

Inne wymagania:
doświadczenie na podobnym stanowisku, umiejętność pracy z młodzieżą, znajomość podstaw prawa oświatowego, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Angelika Andrzejewska

Nr telefonu:
061 831 24 79

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
kontakt telefoniczny lub cv i podanie złożyć w siedzibie (Poznań) lub wysłać e-mailem lub wysłać pocztą tradycyjną (Poznań) Wymagane dokumenty: CV list motywacyjny; oświadczenie posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych oraz niekaralności za przestępstwa umyślne; oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji; kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje;

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, poczta, inny - cv i podanie w siedzibie (Poznań)