StPr/25/1453
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 8 500 PLN
brutto + 20% premii kwartalnej
Zakres obowiązków:
Zarządzanie i nadzór nad całokształtem spraw technicznych oraz remontowych spółdzielni, Zapewnienie efektywnego funkcjonowania infrastruktury technicznej oraz utrzymania nieruchomości w należytym stanie, Nadzorowanie pracy podległych działów, zespołów technicznych oraz wykonawców zewnętrznych, Reprezentowanie spółdzielni w kontaktach z organami administracji publicznej, partnerami biznesowymi oraz członkami spółdzielni w zakresie spraw technicznych, Uczestniczenie w posiedzeniach statutowych organów Spółdzielni, Współpraca z Radą Nadzorczą Spółdzielni, Przygotowanie i zapewnienie realizacji umów zawartych przez Spółdzielnię z Zarządami Wspólnot Mieszkaniowych, Nadzór nad prawidłowym procesem obsługi zasobów Wspólnot Mieszkaniowych oraz współpraca z Wspólnotami Mieszkaniowymi
Miejsce pracy:
Paprykowa 12, 81-591 Gdynia, powiat: m. Gdynia, woj: pomorskie
Pracodawca:
Młodzieżowa Spółdzielnia Mieszkaniowa
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Typ propozycji:
praca stała
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie zawodowe
- doświadczenie w pracy w zespole
- - Co najmniej 5 letni staż pracy, w tym 3 letni staż pracy na stanowisku kierowniczym (w spółdzielczości mieszkaniowej / administrowanie i zarządzanie Wspólnotami Mieszkaniowymi / budowlanym lub pokrewnym) Wymagania 1. Wykształcenie średnie / wyższe (techniczne) 2. Co najmniej 5 letni staż pracy, w tym 3 letni staż pracy na stanowisku kierowniczym (w spółdzielczości mieszkaniowej / administrowanie i zarządzanie Wspólnotami Mieszkaniowymi / budowlanym lub pokrewnym) 3. Znajomość prawa spółdzielczego i zasad funkcjonowania spółdzielni mieszkaniowej, 4. Znajomość ustawy o własności lokali oraz zasad administrowania i zrządzania Wspólnotami Mieszkaniowymi, 5. Znajomość procedur przetargowych, 6. Znajomość prawa budowlanego, 7. Umiejętność kierowania zespołem, 8. Znajomość środowiska MS Office, 9. Zdolności interpersonalne, w szczególności umiejętność kontaktu z klientem, prowadzenia negocjacji i mediacji 10. Aktualne zaświadczenie o niekaralności 11. Brak przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku kierowniczym, które potwierdza aktualne zaświadczenie lekarza medycyny pracy 12. Dyspozycyjność 13. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych 14. Prawo jazdy kat. B 15. Ponadto mile widziane Uprawnienia budowlane
Inne wymagania:
- Co najmniej 5 letni staż pracy, w tym 3 letni staż pracy na stanowisku kierowniczym (w spółdzielczości mieszkaniowej / administrowanie i zarządzanie Wspólnotami Mieszkaniowymi / budowlanym lub pokrewnym) Wymagania 1. Wykształcenie średnie / wyższe (techniczne) 2. Co najmniej 5 letni staż pracy, w tym 3 letni staż pracy na stanowisku kierowniczym (w spółdzielczości mieszkaniowej / administrowanie i zarządzanie Wspólnotami Mieszkaniowymi / budowlanym lub pokrewnym) 3. Znajomość prawa spółdzielczego i zasad funkcjonowania spółdzielni mieszkaniowej, 4. Znajomość ustawy o własności lokali oraz zasad administrowania i zrządzania Wspólnotami Mieszkaniowymi, 5. Znajomość procedur przetargowych, 6. Znajomość prawa budowlanego, 7. Umiejętność kierowania zespołem, 8. Znajomość środowiska MS Office, 9. Zdolności interpersonalne, w szczególności umiejętność kontaktu z klientem, prowadzenia negocjacji i mediacji 10. Aktualne zaświadczenie o niekaralności 11. Brak przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku kierowniczym, które potwierdza aktualne zaświadczenie lekarza medycyny pracy 12. Dyspozycyjność 13. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych 14. Prawo jazdy kat. B 15. Ponadto mile widziane Uprawnienia budowlane
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty:
Oferty kandydatów powinny zawierać: 1. CV. 2. List motywacyjny. 3. Kopię odpisu ukończenia szkoły średniej / dyplomu studiów wyższych. 4. Kopie dokumentów zaświadczających staż pracy. 5. Oświadczenie o braku przeciwwskazań do wykonywania obowiązku na stanowisku Zastępca Prezesa Zarządu. 6. Oświadczenie o niekaralności. 7. Oświadczenie o nie pozostawaniu w związku małżeńskim, w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa z członkiem Rady Nadzorczej. 8. Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych. 9. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych. Oferty należy składać w zaklejonej kopercie w sekretariacie Młodzieżowej Spółdzielni Mieszkaniowej w Gdyni ul. Paprykowa 12 z dopiskiem na kopercie: Konkurs na stanowisko Zastępcy Prezesa Zarządu Młodzieżowej Spółdzielni Mieszkaniowej w Gdyni NIE OTWIERAĆ KOPERT do dnia 22.10.2025 r. do godz. 14:00 Na kopercie nie umieszcza się danych osobowych kandydata.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta
Zaloguj się przez Facebook