ZASTĘPCA KIEROWNIKA GASTRONOMII K/M

Numer:
StPr/26/00187

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 7 000 PLN
Do wynagrodzenia przyznawana premia uznaniowo.

Zakres obowiązków:
- wsparcie kierownika gastronomii w codziennym zarządzaniu restauracją i spotkaniami konferencyjnymi,
- dbanie o dobrą obsługę gości, realizację zleceń zgodnie z agendami,
- przygotowywanie grafików dla podległych pracowników,
- dbanie o zatowarowanie baru, przeprowadzanie inwentaryzacji, przestrzeganie zasad HACCP,
- dbanie o powierzony sprzęt i wyposażenie, realizacja założonych budżetów sprzedażowych.

Miejsce pracy:
Puławska 361, 02-801 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
"ARCHE" SPÓŁKA AKCYJNA

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie zawodowe, kierunek: gastronomia i hotelarstwo
• zawód: Kierownik działu w lokalu gastronomicznym (wymagany staż - lata: 1)
• angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
• Orzeczenie lekarskie dla celów sanitarno – epidemiologicznych
• Wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, w kierunku gastronomii i hotelarstwa, rok doświadczenia zawodowego, umiejetność pracy w programie Excel, orzeczenie do celów sanitarno-epidemiologicznych, prawo jazdy kat. B, biegła znajomość języka polskiego, komunikatywna znajomośc j. angielskiego. Miejsce pracy: ul. Puławska 361 Goodziny pracy: 7:00 - 15:00/14:00 - 22:00 Zgloszenia: e-mail: [email protected], tel.: 608 420 457.

Inne wymagania:
Wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, w kierunku gastronomii i hotelarstwa, rok doświadczenia zawodowego, umiejetność pracy w programie Excel, orzeczenie do celów sanitarno-epidemiologicznych, prawo jazdy kat. B, biegła znajomość języka polskiego, komunikatywna znajomośc j. angielskiego. Miejsce pracy: ul. Puławska 361 Goodziny pracy: 7:00 - 15:00/14:00 - 22:00 Zgloszenia: e-mail: [email protected], tel.: 608 420 457.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Nr telefonu:
608 420 457

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Po uzgodnieniu z pracodawqcą

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail