StPr/25/3978
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę w zastępstwie
Wynagrodzenie:
od 7 500 PLN
Zakres obowiązków:
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
planowanie, organizacja i koordynacja wydarzeń edukacyjnych i artystycznych działu;
zarządzanie zespołem współpracowników, w tym m.in. podział i monitoring realizacji zadań, zapewnienie sprawnego przepływu informacji;
dobór artystów i instruktorów, negocjowanie warunków współpracy oraz sporządzanie umów;
opracowywanie budżetów projektowych oraz ich bieżące rozliczanie;
prowadzenie i kontrola dokumentacji finansowej i sprawozdawczej;
pozyskiwanie środków zewnętrznych oraz rozliczanie dotacji;
współpraca z zespołem ds. zamówień publicznych w zakresie sporządzania i prowadzenia dokumentacji przetargowej, zgodnie z przepisami Ustawy Prawo zamówień publicznych;
reagowanie na bieżące problemy organizacyjne i wdrażanie działań naprawczych;
inne czynności związane z koordynowaniem i prowadzeniem zadań działu.
OFERUJEMY:
stabilną pracę w renomowanej instytucji;
zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na zastępstwo w pełnym wymiarze czasu pracy;
możliwość rozwoju zawodowego, uczestniczenie w szkoleniach;
dofinansowanie do wypoczynku oraz nauki języków obcych;
możliwość przystąpienia do ubezpieczenia medycznego oraz programu MultiSport;
przyjazną atmosferę pracy;
udział we współtworzeniu wyjątkowego miejsca Narodowego Forum Muzyki.
System czasu pracy: zadaniowy
Praca na czas określony: uzależniony od powrotu osoby zastępowanej
Godziny pracy 8:00 - 16:00.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesyłać drogą mailową pod adresem: [email protected], z dopiskiem w tytule wiadomości Zastępca / Zastępczyni kierowniczki działu Edukacji NFM do 18.01.2026 r. Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi osobami kandydującymi. NFM zastrzega sobie prawo do odwołania lub przedłużenia procedury naboru, a także niewybrania żadnej z osób kandydujących.
Oferta dostępna w sali C, A
Miejsce pracy:
Wolności 1, 50-071 Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie
Pracodawca:
NARODOWE FORUM MUZYKI IM. WITOLDA LUTOSŁAWSKIEGO
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Typ propozycji:
praca w wolne dni
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
- Prowadzenie dokumentacji administracyjnej, promocja i organizacja wydarzeń kulturalnych, MS OFFICE
- WYMAGANIA: wykształcenie wyższe (preferowane: muzykologia, teoria muzyki, edukacja artystyczna w zakresie sztuki muzycznej); znajomość różnych systemów i teorii edukacji muzycznej oraz doświadczenie w ich stosowaniu; minimum roczne doświadczenie w zakresie szeroko pojętej popularyzacji muzyki, w tym w planowaniu i koordynacji projektów (edukacyjnych, kulturalnych lub artystycznych); doświadczenie w sporządzaniu, prowadzeniu i rozliczaniu dokumentacji, w tym sprawozdawczej; doświadczenie w pracy z dziećmi, młodzieżą i dorosłymi; bardzo dobra znajomość obsługi komputera, przede wszystkim pakietu MS Office (Word, Excel, Outlook); znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym w mowie i piśmie (B2); wysoka kultura osobista oraz zdolności negocjacyjne; wysoki poziom zaangażowania w powierzone obowiązki, rzetelność i terminowość, kreatywność i umiejętność szybkiego uczenia się, umiejętności analityczne, systematyczność i dokładność, umiejętność zbierania i weryfikacji danych, odporność na stres. bardzo dobra organizacja pracy własnej i zespołu; staż pracy 6 miesięcy MILE WIDZIANE: doświadczenie w zarządzaniu zespołem; wykształcenie pedagogiczne, lub z zakresu zarządzania; znajomość współczesnych trendów audience development, w tym międzynarodowych programów wspierających rozwój edukacji muzycznej i aktywizacji publiczności; znajomość specyfiki działalności instytucji kultury; znajomości programów/działań edukacyjnych i koncertowych prowadzonych przez NFM.
Inne wymagania:
WYMAGANIA: wykształcenie wyższe (preferowane: muzykologia, teoria muzyki, edukacja artystyczna w zakresie sztuki muzycznej); znajomość różnych systemów i teorii edukacji muzycznej oraz doświadczenie w ich stosowaniu; minimum roczne doświadczenie w zakresie szeroko pojętej popularyzacji muzyki, w tym w planowaniu i koordynacji projektów (edukacyjnych, kulturalnych lub artystycznych); doświadczenie w sporządzaniu, prowadzeniu i rozliczaniu dokumentacji, w tym sprawozdawczej; doświadczenie w pracy z dziećmi, młodzieżą i dorosłymi; bardzo dobra znajomość obsługi komputera, przede wszystkim pakietu MS Office (Word, Excel, Outlook); znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym w mowie i piśmie (B2); wysoka kultura osobista oraz zdolności negocjacyjne; wysoki poziom zaangażowania w powierzone obowiązki, rzetelność i terminowość, kreatywność i umiejętność szybkiego uczenia się, umiejętności analityczne, systematyczność i dokładność, umiejętność zbierania i weryfikacji danych, odporność na stres. bardzo dobra organizacja pracy własnej i zespołu; staż pracy 6 miesięcy MILE WIDZIANE: doświadczenie w zarządzaniu zespołem; wykształcenie pedagogiczne, lub z zakresu zarządzania; znajomość współczesnych trendów audience development, w tym międzynarodowych programów wspierających rozwój edukacji muzycznej i aktywizacji publiczności; znajomość specyfiki działalności instytucji kultury; znajomości programów/działań edukacyjnych i koncertowych prowadzonych przez NFM.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Marta Piwowar-Wierzbicka
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: CV, list motywacyjny, inne dodatkowe dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje, wiedzę, doświadczenie lub umiejętności. Prosimy o dołączenie do aplikacji oświadczenia: Do aplikacji prosimy dołączyć oświadczenie: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych podanych w dokumentach rekrutacyjnych na potrzeby tej rekrutacji, innych niż wynikające z kodeksu pracy. Ponadto wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych podanych w dokumentach rekrutacyjnych na potrzeby ewentualnych przyszłych rekrutacji, jednak nie dłużej niż przez rok od zakończenia niniejszej rekrutacji.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail

Zaloguj się przez Facebook